SóProvas


ID
1046332
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
MPU
Ano
2013
Provas
Disciplina
Gestão de Pessoas

No que se refere a educação e treinamento, julgue os itens que se seguem.

Considerando-se a espiral do conhecimento, é correto afirmar que situações em que os colaboradores de uma organização convertem o conhecimento explícito em tácito correspondem à etapa denominada combinação.

Alternativas
Comentários
  • ERRADO

    A assertiva traz o conceito de Internalização e não de Combinação.

    internalização é o processo de incorporação do conhecimento explícito no conhecimento tácito e está intimamente relacionada ao “aprender fazendo”.

    A combinação é um processo de sistematização de conceitos em um sistema de conhecimento. Esse modo de conversão do conhecimento envolve a combinação de cojuntos diferentes de conhecimento explícito. Os indivíduos trocam e combinam conhecimentos através de meios como documentos, reuniões, conversas ao telefone ou redes de comunicação computadorizadas.

    Fonte: 
    http://jetaconsul.dominiotemporario.com/doc/Teoria_da_Criacao_do_Conhecimento_Organizacional.pdf
     
  • Apenas complementando o comentário acima,

    Além da Internalização e da Combinação, a expiral do conhecimento possui ainda duas outras fases:

    Socialização: Conversão de conhecimento tácito para tácito. Exemplo: Uma pessoa ensinando diretamente outra.

    Externalização: Conversão do conhecimento tácito em conhecimento explícito. É o caso demonstrado na questão.


  • http://4.bp.blogspot.com/-0x0YJR2ztLg/UURgII8j6hI/AAAAAAAACuQ/ZYNnynEjsC4/s320/ta5.jpg
  • Resumindo:
    A questão fala:
    Conhecimento Explícito p/ Tácito é chamado de INTERNALIZAÇÃO.
    OBS: é o que nós concurseiros fazemos todos os dias!!!
    Fonte: Rodrigo Rennó
  • Conhecimento...

    EXPLÍCITO x EXPLÍCITO = COMBINAÇÃO
    TÁCITO x EXPLÍCITO = EXTERNALIZAÇÃO
    EXPLÍCITO x TÁCITO = INTERNALIZAÇÃO
    TÁCITO x TÁCITO  = SOCIALIZAÇÃO
  • "Considerando-se a espiral do conhecimento, é correto afirmar que situações em que os colaboradores de uma organização convertem o conhecimento explícito em tácito correspondem à etapa denominada INTERNALIZAÇÃO."


    Temos uma COMBINAÇÃO quando partimos do conhecimento EXPLÍCITO para o EXPLÍCITO.
    Avante, amigos!
  • explícito x explícito=combinação.
  • e-

    de acordo com outro colega:

     

    Tudo começou assim:

     

    TáTá era um cara SOCIALIZAÇÃO: Tácito para Tácito
    Tátá pisou na bola ao EXTERNALIZAR um sexo Explícito: Tácito para Explícito
    Dois Explícitos COMBINARAM pegar o Tatá: Explícito para Explícito
    Um EXPLÍCITO INTERNALIZOU no TáTá: Explícito para Tácito

  • cito -> Tácito = soCIalização

    Explícito -> Explícito = Combinação

    Tácito -> Explícito = EXternalização

    Explícito -> TácITo = InTernalização

  • Errado

    Espiral do Conhecimento

    Socialização. Pra gravar T pra T

    Tácito para Tácito

    ExTernalizaçao. Pra gravar T pra E

    Tácito para Explícito

    Combinação . Pra gravar E pra E

    Explícito para Explícito

    IntErnalização. Pra gravar E pra T

    Explicito para Tácito

    bons estudos !

    abraços.

  • GABARITO: ERRADO.

    INTERNALIZAÇÃO = EXPLÍCITO x TÁCITO 

    EXTERNALIZAÇÃO = TÁCITO x EXPLÍCITO

    SOCIALIZAÇÃO = TÁCITO x TÁCITO

    COMBINAÇÃO = EXPLÍCITO x EXPLÍCITO 

  • Errado. O certo seria internalização do conhecimento - explicito para tácito.

  • ERRADO

    ExT= Internalização e não Combinação.

    SECI

    TxT= Socialização

    TxE= Externalização

    ExE= Combinação

    ExT= Internalização

  • ERRADO

    Explícito em Tácito = Internalização

    ESPIRAL DO CONHECIMENTO ("S.E.C.I")

    • TÁCITO = Interno
    • EXPLÍCITO = Externo

    1) Socialização (T.T) Tácito -> Tácito

    2) Externalização (T.E) Tácito -> Explícito

    3) Combinação (E.E) Explícito -> Explícito

    4) Internalização (E.T) Explícito -> Tácito