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Processo de provisão consiste em abastecer a empresa com mão de obra qualificada.
Refere-se ao recrutamento e seleção de pessoal
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Provisão = AGREGAR !
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Comentário simples, porém, do jeito que as bancas pedem:
RECRUTAMENTO INTERNO (IN-HOUSE): Utiliza o pessoal da própria organização para o preenchimento de uma vaga;
RECRUTAMENTO EXTERNO ( OUTSOURCING): Utiliza de candidatos fora da empresa; e
SELEÇÃO: Vários candidatos por uma vaga.
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Agregar ou prover (provisão)
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Para não errar mais:
Processo Atividade
Agregar Recrutamento e seleção
Aplicar Descrição de cargos e avaliação de desempenho
Recompensar Remuneração e benefícios
Desenvolver T e D
Manter Higiene, segurança e QVT.
Monitorar Banco de dados e sistema de informações gerenciais.
Fonte: Gestão de pessoas para concursos, Anderia Lins Ribas e Cassiano Ramalho Salim. 3 Ed. Pg 52.
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Provisão refere-se ao provimento de vagas.
Gabarito CERTO.
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Provisão = Agregação
Prover / Agragar: recrutamento e seleção; incluir novas pessoas na organização.