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O que é Governança Corporativa:
Governança corporativa corresponde aos processos, costumes, políticas, leis e instituições que são usados para fazer a administração de uma empresa.
Governança
corporativa é um tema multifacetado, principalmente pela natureza e
pela extensão da responsabilidade de indivíduos específicos na
organização. Um dos impactos de um sistema de governança corporativa é
na eficiência econômica, com ênfase no bem-estar dos acionistas.
Em
sua essência, a Governança Corporativa tem como principal objetivo
recuperar e garantir a confiabilidade em uma determinada empresa para os
seus acionistas, criando um conjunto eficiente de mecanismos, tanto de
incentivos como de monitoramento, a fim de assegurar que o comportamento
dos executivos esteja sempre alinhado com o interesse dos acionistas.
Espero ter auxiliado.
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Governança Corporativa
Governança corporativa é o sistema pelo qual as empresas e demais organizações são dirigidas, monitoradas e incentivadas, envolvendo os relacionamentos entre sócios, conselho de administração, diretoria, órgãos de fiscalização e controle e demais partes interessadas.
As boas práticas de governança corporativa convertem princípios básicos em recomendações objetivas, alinhando interesses com a finalidade de preservar e otimizar o valor econômico de longo prazo da organização, facilitando seu acesso a recursos e contribuindo para a qualidade da gestão da organização, sua longevidade e o bem comum.
Fonte:http://www.ibgc.org.br/index.php/governanca/governanca-corporativa
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Complementando...
Responsabilidade Social - Origem: Impacto Social / Principal definição: Fazer o bem
Ética nos negócios - Origem: Moralidade / Principal definição: Evitar danos
Gerenciamento de Stakeholders - Origem: Não-acionistas (sócios) / Principal definição: Equilibrar os interesses
Sustentabilidade - Origem: Meio-ambiente / Principal definição: Preservação do futuro
Cidadania Empresarial - Origem: Comunidade/filantropia / Principal definição: Contribuição social
Fonte: https://periodicos.ufsm.br/reaufsm/article/view/6946/pdf
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Gabarito D
Governança corporativa é o sistema pelo qual as empresas e demais organizações são dirigidas, monitoradas e incentivadas, envolvendo os relacionamentos entre sócios, conselho de administração, diretoria, órgão de fiscalização e controle e demais partes interessadas
4 Princípios de Governança Corporativa (ARTE)
Accountability- Prestação de contas feita pelos agentes de governança de forma clara, concisa e compreensível. Os agentes devem assumir integralmente as consequências de seus atos e missões e atuar com diligência dentro das suas responsabilidades
Responsabilidade corporativa- que os agentes de governança zelem pela viabilidade econômico-financeira das organizações. Isso deve ocorrer por meio da redução das externalidades negativas de seus negócios e operações, e do aumento das externalidades positivas.
Transparência- Esse princípio consiste em disponibilizar as informações que sejam de interesse das partes interessadas e não apenas aquelas impostas por leis ou regulamentos.
Equidade- É o tratamento justo de todos os sócios e stakeholders. Consideram-se os direitos, deveres, necessidades, interesses e expectativas dos envolvidos.
https://goo.gl/92FN88