Questão 1489366

• Banca: UFMT
• Órgão: UFMT
• Ano: 2014
• Provas: UFMT - 2014 - UFMT - Assistente em Administração
• Disciplina: Administração Geral
• Assuntos: Organizações, Sistemas e Métodos; Organograma

Organograma é a representação gráfica da estrutura organizacional, sintetizando os níveis hierárquicos existentes. Numere a coluna da direita, que apresenta características da elaboração do gráfico, de acordo com os tipos de organogramas apresentados na coluna da esquerda.

1 – Clássico
2 – Em barras
3 – Setograma
4 – Radial

( ) É aquele em que os órgãos componentes da estrutura são configurados através de longos retângulos horizontais, começando todos na mesma posição à esquerda, e prolongando-se para a direita.
( ) Procura representar a estrutura formal, usando em sua configuração a filosofia do sistema solar.
( ) Compõe-se de retângulos e linhas verticais e horizontais, apresentando maior facilidade de construção, a par de grande flexibilidade em termos de mudanças estruturais, sem causar grandes alterações no restante do diagrama.
( ) Sua construção é baseada em círculos concêntricos, de modo que representam os diversos níveis hierárquicos, estética e compactamento.

Assinale a sequência correta.

• A. 4, 1, 3, 2
• B. 3, 2, 4, 1
• C. 1, 3, 2, 4
• D. 2, 4, 1, 3

Gabarito: D

Comentários

• Falou em Solar = Radial. È regra. só por isso você já matava a questão, o único com 4 na segunda opção é a letra D.
  Retangulos horizontais são barras;
  
  

• ''Sua construção é baseada em círculos concêntricos'' não é radial não? 

• Letra D.

   

  Existem alguns tipos de organogramas:

  - Organograma vertical (também chamado de clássico), é mais usado para representar claramente a hierarquia na empresa;

  - Organograma circular (ou radial), é exatamente o contrário, usado quando se quer ressaltar o trabalho em grupo, não há a preocupação em representar a hierarquia. É o mais usado em instituições modernas ou do terceiro setor onde o se quer ressaltar a importância do trabalho em grupo;

  - Organograma horizontal também é criado com base na hierarquia da empresa, mas tem essa característica amenizada pelo fato dessa relação ser representada horizontalmente, ou seja, o cargo mais baixo na hierarquia não está numa posição abaixo dos outros (o que pode ser interpretado como discriminação, ou que ele tem menos importância), mas ao lado;

  - Organograma funcional é parecido com o organograma vertical, mas ele representa não as relações hierárquicas, e sim as relações funcionais da organização;

  - Organograma matricial é usado para representar a estrutura das organizações que não apresentam uma definição clara das unidades funcionais, mas grupos de trabalhos por projetos que podem ser temporários (estrutura informal).

   

  http://www.infoescola.com/administracao_/organograma/

• gabarito D

   

  Recomendo a leitura do blog http://blog.luz.vc/o-que-e/modelos-de-organogramas/ em que explica de forma ilustrativa! Muito bom!

• e a definição de setograma?