SóProvas


ID
1510891
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
FUB
Ano
2013
Provas
Disciplina
Pedagogia
Assuntos

Julgue o item que se segue, a respeito das relações humanas no trabalho e dos tipos de liderança.

Na liderança liberal, as diretrizes são debatidas e decididas pelo grupo, e o líder limita-se aos fatos em seus elogios e críticas.

Alternativas
Comentários
  • Neste modelo de liderança, o líder permite total liberdade para a tomada de decisões individuais ou em grupo, participando delas apenas quando solicitado. A liderança liberal enfatiza somente o grupo. Acredito que o erro da questão esteja na palavra limitar-se. 


  • Complementando....

    LIDERANÇA DEMOCRÁTICA

    As diretrizes são debatidas pelo grupo, estimulado e assistido pelo líder;O próprio grupo esboça as providências e as técnicas para atingir o alvo solicitando aconselhamento técnico ao líder quando necessário, passando este a sugerir duas ou mais alternativas para o grupo escolher. As tarefas ganham nova perspectivas com os debates; A divisão das tarefas fica a critério do próprio grupo e cada membro tem liberdade de escolher seus companheiros de trabalho; O líder procura ser um membro normal do grupo, em espírito, sem encarregar-se muito de tarefas. O líder é "objetivo" e limita-se aos "fatos" em suas críticas e elogios. CHIAVENATO

    (CESPE/PRF/TÉCNICO EM ASSUNSTOS EDUCACIONAIS/2012) O líder que determina providências para execução de tarefas e que fundamenta em fatos os elogios e as críticas que dirige ao grupo atua conforme o modelo de liderança autocrática. E

  • São características da liderança democrática e não da liberal como afirma a questão.

  • ERRADO.

    Na liderança DEMOCRÁTICA é que existe esse dabate de ideias, decisão em grupo. Na liderança liberal ou Laissez faire, acontece a chamada "liderança emprobecida", onde o líder deixa os liderados a vontade para tomarem suas decisões e executarem suas tarefas como bem acharem melhor. Ou seja, o líder é quase ausente.

  • Item errado!


    Segue outra questão CESPE:

    CESPE - UNIPAMPA/ADMINISTRADOR - 2009 - Item 57 (Errado!)
    Caso o administrador adote uma liderança liberal, as questões serão debatidas e decididas pelo grupo.


    Não é liberal, mas uma liderança democrática.

     

    At.te, CW.

    CESPE. https://www.qconcursos.com/questoes-de-concursos/provas/cespe-2009-unipampa-administrador

  • ERRADO

     

    O líder liberal não tece críticas, faz apenas comentários quando indagado.

     

     

    (Ano: 2013 Banca: CESPE Órgão: FUB Prova: Pedagogo)



    O líder liberal não faz nenhuma tentativa de avaliar ou regular o curso das coisas e somente eventualmente faz comentários sobre as atividades, quando perguntado.(CERTO)

  • Liderança liberal (laissez-faire) dá grande liberdade ao grupo – apresenta as alternativas para o grupo, mas cabe a eles tomar decisões. O líder só participa quando solicitado pelo grupo. Trata-se de uma liderança voltada para os liderados.

    Apostila de Administração – Prof. Heron Lemos – Tiradentes Online

    LIBERAL

    Há liberdade completa para as decisões grupais ou individuais, com participação mínima do líder;

    A participação do líder no debate apenas materiais variados ao grupo, esclarecendo que poderia fornecer informações desde que as pedissem;

    Tanto a divisão das tarefas, como a escolha dos companheiros, fica totalmente a cargo do grupo. Absoluta falta de participação do líder;

    O líder não faz nenhuma tentativa de avaliar ou de regular o curso dos acontecimentos;

    O líder somente faz comentários irregulares sobre as atividades dos membros quando perguntado.