Questão 3250069

• Banca: Quadrix
• Órgão: COREN-RS
• Ano: 2018
• Provas: Quadrix - 2018 - COREN-RS - Analista - Recursos Humanos
• Disciplina: Gestão de Pessoas
• Assuntos: Desenvolvendo Pessoas; Treinamento e Desenvolvimento

Muitos programas de treinamento estão distanciados das necessidades estratégicas da empresa e não é feita uma sondagem sobre a área de informação ou de habilidades que um indivíduo ou grupo precisa desenvolver para melhorar ou aumentar a sua eficiência, eficácia e produtividade no trabalho. Isso acontece pela falta de

• A. informação para a determinação de como utilizar recursos para atingir os objetivos estabelecidos.
• B. utilização da avaliação de reação do treinamento.
• C. programação do conteúdo do curso e dos métodos de aprendizagem.
• D. elaboração do objetivo instrucional do treinamento.
• E. desenvolvimento do diagnóstico de necessidade de treinamento.

Gabarito: E

Comentários

• Gabarito: Letra E

  Pelo enunciado se não é feita uma sondagem sobre a área de informação ou de habilidades que um indivíduo ou grupo precisa desenvolver, significa que nem mesmo foi feito um diagnóstico para justificar ou dimensionar a necessidade de treinamento.