ID 5138947 Banca CESPE / CEBRASPE Órgão Prefeitura de Barra dos Coqueiros - SE Ano 2020 Provas CESPE / CEBRASPE - 2020 - Prefeitura de Barra dos Coqueiros - SE - Porteiro Disciplina Gestão de Pessoas Assuntos Gestão de Conflitos Evita a geração de conflitos no ambiente de trabalho o colaborador que Alternativas fala antes de ouvir o interlocutor. interrompe o interlocutor quando percebe que este diz algo equivocado. propõe uma solução para um problema sem apontar o responsável por sua ocorrência. expressa sua visão sobre os fatos antes dos demais, para mostrar que está com a razão. adota sempre prazos curtos para a realização de uma tarefa, como estratégia para mostrar sua eficiência. Responder Comentários Dentre as alternativas a única que tem o objetivo de evitar ou diminuir conflitos no ambiente de trabalho é a alternativa C, "propõe uma solução para um problema sem apontar o responsável por sua ocorrência." gab. C GAB:C Como os conflitos são comuns na vida organizacional, o administrador deve saber desativá-los a tempo e evitar a sua eclosão. Uma qualidade importante no administrador é sua capacidade de administrar conflitos. Propor soluções sem apontar os responsáveis, faz parte da boa administração de conflitos. Você até pode apontar o responsável, desde que: a) Seja sua função (ex: sindicâncias, PAD, TAC, etc.);b) Tenha evidências indiscutíveis do fato e do autor;c) Você seja respeitoso;d) Dê oportunidade de defesa; Assim, não há problemas em apontar, uma vez que haverá situações imprescindíveis para o apontamento.