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ID
941008
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
INPI
Ano
2013
Provas
Disciplina
Comunicação Social
Assuntos

Acerca de responsabilidade social e planejamento de comunicação organizacional, julgue os itens que se seguem.

A etapa de planejamento estratégico compreende a definição da missão e da visão corporativas e a revisão dos valores corporativos.

Alternativas
Comentários
  • Item Correto

    A empresa deve saber onde está e qual o objetivo/meta para o futuro. Por isso, definir a  missão e a visão faz parte das ações estratégicas da instituição.

    Missão: é a declaração do propósito e do alcance da organização. Refere-se ao papel da organização dentro da sociedade em que está inserida e significa a razão de ser e de existir. A missão da organização deve ser definida em termos de satisfazer a alguma necessidade do ambiente externo e não em termos de oferecer algum produto ou serviço. A missão está associada ao ‘negócio’ da organização.
     
    Visão: é o sonho acalentado pela organização. Refere-se àquilo que a organização deseja ser no futuro. É a explicação de por que, diariamente, todos se levantam e se dedicam a maior parte de seus dias para o desenvolvimento da organização em que trabalham.

    Bom estudo ;)
  • Bem,

    Eu achei estranho dizer "revisão" dos valores.... alguém concorda comigo? Eu jurava que, assim como a missão e a visão, os valores também eram definidos...
  • "Revisão" dos valores pareceu estranho. Alguma doutrina ipsis litteris?

  • Item correto!

     

    A necessidade de aquisição de novas competências em um ambiente de grandes e profundas mudanças tem obrigado as organizações a uma revisão de seus parâmetros de gestão. A principal ferramenta que viabiliza essa revisão é o Planejamento Estratégico

     

    At.te, CW.

    http://www.qualilog.com/principal/servicos/planejamentoestrategico.htm

  • GABARITO: CERTO

     

    MISSÃO-> Razão de ser da organização;

    VISÃO-> Destino desejado;

  • Correto. O processo de planejamento estratégico envolve mesmo estas etapas. A missão é a razão de ser da organização. A visão é o destino desejado no longo prazo, e os valores indicam os padrões de comportamento considerados como corretos.

    Gabarito: correta

    Fonte: Prof. Rodrigo Rennó – Estratégia Concursos