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Gabarito B. Segundo CHIAVENATO (2009) — " O fato de ter sido o primeiro a fazer uma análise completa do trabalho, incluindo tempos e movimentos, a estabelecer padrões de execução, treinar os operários, especializar o pessoal, inclusive o de direção, instalar uma sala de planejamento, em resumo, assumir uma atitude metódica ao analisar e organizar a unidade fundamental de trabalho, adotando esse critério até o topo da organização, tudo isso eleva Taylor a uma altura não comum no campo da organização."
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Para Oliveira (2005, p.478), a responsabilidade básica da área de
Sistemas, Organização e Métodos é a de executar as atividades de
levantamento, análise,
elaboração e implementação de sistemas administrativos na empresa. O
objetivo é o de criar ou aprimorar métodos de trabalho, agilizar a
execução das atividades, eliminar atividades em duplicidade, padronizar,
melhorar o controle, fazer o gerenciamento de processos e solucionar problemas, também chamados de patologias organizacionais.
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Gabarito B. Segundo CHIAVENATO (2009) — " O fato de ter sido o primeiro a fazer uma análise completa do trabalho, incluindo tempos e movimentos, a estabelecer padrões de execução, treinar os operários, especializar o pessoal, inclusive o de direção, instalar uma sala de planejamento, em resumo, assumir uma atitude metódica ao analisar e organizar a unidade fundamental de trabalho, adotando esse critério até o topo da organização, tudo isso eleva Taylor a uma altura não comum no campo da organização."
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Bacana os comentários.