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• Princípio de planejamento – substituição de métodos empíricos por procedimentos científicos – sai de cena o improviso e o julgamento individual, o trabalho deve ser planejado e testado, seus movimentos decompostos a fim de reduzir e racionalizar sua execução.
• Princípio de preparo dos trabalhadores – selecionar os operários de acordo com as suas aptidões e então prepará-los e treiná-los para produzirem mais e melhor, de acordo com o método planejado para que atinjam a meta estabelecida.
• Princípio de controle – controlar o desenvolvimento do trabalho para se certificar de que está sendo realizado de acordo com a metodologia estabelecida e dentro da meta.
• Princípio da execução – distribuir as atribuições e responsabilidades para que o trabalho seja o mais disciplinado possível.
Fonte: http://www.infoescola.com/administracao_/administracao-cientifica/
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Letra B mal elaborada. Na administração científica os empregados não possuem aptidão mas podem ser treinados.
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Princípio de planejamento – substituição de métodos
empíricos por procedimentos científicos – sai de cena o improviso e o
julgamento individual, o trabalho deve ser planejado e testado, seus
movimentos decompostos a fim de reduzir e racionalizar sua execução.
Princípio de preparo dos trabalhadores – selecionar
os operários de acordo com as suas aptidões e então prepará-los e
treiná-los para produzirem mais e melhor, de acordo com o método
planejado para que atinjam a meta estabelecida.
Princípio de controle – controlar o desenvolvimento
do trabalho para se certificar de que está sendo realizado de acordo
com a metodologia estabelecida e dentro da meta.
Princípio da execução – distribuir as atribuições e responsabilidades para que o trabalho seja o mais disciplinado possível.
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Planejamento: substituir a improvisação / empirismo por métodos científicos.
Preparo: seleciona cientificamente os trabalhadores para , então, prepará-los e treiná-los.
Controle: certificar - se de que o que foi planejado está sendo executado.
Execução : distribuir as atribuições e responsabilidades para q o trabalho seja o mais disciplinado possível.
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Princípios da administração científica de Taylor:
Planejamento: o trabalho deve ser planejado pela organização com base em métodos científicos, e não operado conforme o critério individual do trabalhador.
Preparo: os trabalhadores devem ser cientificamente selecionados e treinados para as tarefas planejadas.
Controle: o trabalho deve ser controlado, para que seja possível verificar se o que foi previsto está sendo cumprido.
Execução: as atribuições e responsabilidades de execução devem ser distribuídas de forma planejada.
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B
Precisa mostrar aptidão.
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Nunca ouvi sobre Princípios da Adm Científica...está em algum livro ou a FGV inventou mesmo???
Qual livro???
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Erro da alternativa B: O Princípio de preparo dos trabalhadores consistente não apenas em treinar os trabalhadores para produzirem mais e melhor, mas, antes disso, selecioná-los de acordo com suas aptidões. Ou seja, o treinamento do trabalhador não dispensa que sejam observadas suas aptidões no momento da seleção.
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Princípios: Planejamento - Preparo - Controle - Execução.
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princípios da administração científica de Taylor
Planejamento: o trabalho deve ser planejado pela organização
com base em métodos científicos, e não operado conforme o
critério individual do trabalhador.
Preparo: os trabalhadores devem ser cientificamente
selecionados com base em suas aptidões e treinados para as
tarefas planejadas.
Controle: o trabalho deve ser controlado, para que seja
possível verificar se o que foi planejado está sendo cumprido,
em termos de metodologia utilizada e metas alcançadas,
devendo os trabalhadores e a gerência cooperar para a
eficiência dos trabalhos.
Execução: as atribuições e responsabilidades de execução
devem ser distribuídas de forma planejada.
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RESPOSTA: B | F, F e V.
(FALSA) Princípio de planejamento – substituição de métodos científicos por procedimentos empíricos, conforme o raciocínio de cada trabalhador. * Na verdade é o contrário, Taylor notou que os operários realizam os serviços através da observação dos demais na fábrica, logo, aplicou o estudo de movimentos e tempo, buscando a melhor de maneira uma determinada tarefa, a fim de eliminar o empirismo e desperdícios.
(FALSA) Princípio de preparo dos trabalhadores – os operários não precisam demonstrar aptidões porque é possível treiná-los, mas o material de trabalho deve ser previamente preparado. * Os trabalhadores são CIENTIFICAMENTE selecionados
(VERDADEIRA) Princípio de controle – controlar o desenvolvimento do trabalho para se certificar de que está sendo realizado de acordo com a metodologia estabelecida e dentro da meta.
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Gab: B
Dentre a profusão de princípios defendidos pelos autores da Administração Científica, os mais importantes são:
Planejamento - Substituir a improvisação por métodos baseados em procedimentos científicos.
Preparo - Selecionar cientificamente os trabalhadores de acordo com suas aptidões e prepará-los e treiná-los para produzirem mais e melhor, de acordo com o método planejado. Preparar máquinas e equipamentos em um arranjo físico e disposição racional.
Controle - Controlar o trabalho para se certificar de que está sendo executado de acordo com os métodos estabelecidos e segundo o plano previsto.
Execução - Distribuir atribuições e responsabilidades para que a execução do trabalho seja disciplinada.
Fonte: Chiavenato - Teoria Geral da Administração
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Princípio do Planejamento: Empírico -> Científico; Improvisação -> Ciência
Princípio do Preparo: os funcionários eram selecionados de acordo com suas aptidões e a partir daí eram preparados e treinados
Princípio do Controle: assegura que o que foi estabelecido estava sendo executado conforme metodologia selecionada