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ID
1367707
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
Polícia Federal
Ano
2000
Provas
Disciplina
Gestão de Pessoas
Assuntos

Segundo os princípios das equipes de alto desempenho, elas 



embasam a motivação na consciência da relação de desempenho e recompensa.

Alternativas
Comentários
  • Segundo RIBAS & SALIM (2014) — Equipes de trabalho: As equipes de trabalho geram uma sinergia positiva por meio do esforço coordenado. Os esforços individuais resultam em um nível de desempenho maior do que a soma das contribuições individuais.


    Questão de Concurso

    (Cespe/Anatel/Técnico Administrativo/2012) A implementação do conceito de sinergia no ambiente organizacional auxilia as organizações a reduzir o nível de entropia e a aperfeiçoar a utilização dos recursos.

    Gabarito: certo. A sinergia reduz a entropia e aperfeiçoa a utilização dos recursos.

    A palavra coesão significa aderência, força (padrão comportamental compartilhado) que une e guia os membros de uma equipe.

    Questão de Concurso

    (Cespe/Ancine/Técnico Administrativo/2012) Pessoas motivadas e convencidas a permanecer em uma equipe constituem exemplo de coesão das equipes de trabalho.

    Gabarito: certo. A coesão refere-se à aderência à equipe e influencia na motivação.


  • A RECOMPENSA NÃO SERÁ SOMENTE A FINANCEIRA, MAS TAMBÉM A RECOMPENSA PELO PRODUTO DO TRABALHO (SATISFAÇÃO), ASSIM COMO A RECOMPENSA PELO DESENVOLVIMENTO PESSOAL DA CADA MEMBRO. OU SEJA:

     

                             DESEMPENHO   =   CAPACIDADE (CHA-COMP.)   +   MOTIVAÇÃO   +   SUPORTE ORGANIZACIONAL

     

     

     

     

    GABARITO CERTO