SóProvas


ID
1475302
Banca
FGV
Órgão
Prefeitura de Cuiabá - MT
Ano
2015
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

Texto 1
                              É justo que as mulheres se aposentem mais cedo?


          A questão acerca da aposentadoria das mulheres em  condições mais benéficas que aquelas concedidas aos homens  suscita acalorados debates com posições não somente técnicas,  mas também com muito juízo de valor de cada lado.
         Um fato é certo: as mulheres intensificaram sua participação  no mercado de trabalho desde a segunda metade do século 20.
         Há várias razões para isso. Mudanças culturais e jurídicas  eliminaram restrições sem sentido no mundo contemporâneo:  um dos maiores e mais antigos bancos do Brasil contratou sua  primeira escriturária em 1969 e teve sua primeira gerente em 1984.
         Avanços no planejamento familiar e a disseminação de  métodos contraceptivos permitiram a redução do número de  filhos e liberaram tempo para a mulher se dedicar ao mercado de
trabalho.
         Filhos estudam por mais tempo e se mantêm fora do  mercado de trabalho até o início da vida adulta. Com isso, o custo  de manter a família cresce e cria a necessidade de a mulher ter  fonte de renda para o sustento da casa.
        A tecnologia também colaborou: máquinas de lavar roupa, fornos micro-ondas, casas menores e outras parafernálias da vida  moderna reduziram a necessidade de algumas horas nos afazeres  domésticos e liberaram tempo para o trabalho fora de casa.
        A inserção feminina no mercado de trabalho ocorreu, mas  com limitações. Em relação aos homens, mulheres têm menor  taxa de participação no mercado de trabalho, recebem salários
mais baixos e ainda há a dupla jornada de trabalho. Quando  voltam para a casa, ainda têm que se dedicar à família e ao lar.
        Essas dificuldades levam algumas pessoas a defender formas  de compensação para as mulheres por meio de tratamento  previdenciário diferenciado. Já que as mulheres enfrentam
dificuldades de inserção no mercado de trabalho, há de  compensá-las por meio de uma aposentadoria em idade mais jovem.
         A legislação brasileira incorpora essa ideia. Homens precisam  de 35 anos de contribuição para se aposentar no INSS; mulheres, de 30.
        No serviço público, que exige idade mínima, as mulheres  podem se aposentar com cinco anos a menos de idade e tempo  de contribuição que os homens.

                                                          (Marcelo Abi-Ramia Caetano, Folha de São Paulo, 21/12/2014.)

Segundo o texto 1, o que levaria a um tratamento diferenciado para as mulheres seria

Alternativas
Comentários
  • Gabarito letra D. É certo que uma das dificuldades enfrentadas pelas mulheres é o fato da "dupla jornada de trabalho",ou seja, ser mulher, enquanto no trabalho, e mãe, quando em casa.Porém, a pergunta refere-se a o que levaria um tratamento diferenciado as mulheres. Bom, a letra D, é a mais correta,pois abrange todo o contexto: uma retribuição às maiores dificuldades de trabalho ( A inserção feminina no mercado de trabalho ocorreu, mas  com limitações. Em relação aos homens, mulheres têm menor  taxa de participação no mercado de trabalho, recebem salários mais baixos e ainda há a dupla jornada de trabalho. Quando  voltam para a casa, ainda têm que se dedicar à família e ao lar.")  
    C
    omentei, pois vi muitos marcando a letra C. Não pode ser a letra C. Ai sim, seria injusto a mulher ter benefícios previdenciários, SOMENTE por que atua como mulher e mãe. E as solteiras? Que não possuem filhos? Que não vivem com os filhos? Seriam beneficiadas também. Por isso,letra D é a melhor opção.

  • A pergunta refere-se ao que levaria a um tratamento diferenciado para as mulheres. Ou seja, qual a causa dessa consequência.


    Vamos voltar ao texto e ler a sentença que trata desse tópico:

    "[...]levam algumas pessoas a defender formas de compensação para as mulheres por meio de tratamento  previdenciário diferenciado. Já que as mulheres enfrentam dificuldades de inserção no mercado de trabalho, há de  compensá-las por meio de uma aposentadoria em idade mais jovem."


    Note que coloquei em negrito a conjunção "já que". Ora, "já que" é uma conjunção sub. adv. CAUSAL. Então ela exprime a causa do tratamento diferenciado: "Já que as mulheres enfrentam dificuldades de inserção no mercado de trabalho".


    Então, a alternativa só pode ser a letra d, que trata de uma retribuição às maiores dificuldades de trabalho (similar a dificuldades de inserção no mercado de trabalho).

  • Dificuldade de inserção é bem diferente de dificuldade de trabalho

  • Gabarito D.

    ...dificuldades de inserção no mercado de trabalho.

  • Gente, é simples! Esse tipo de questão é rápida de resolver. Utiliza-se o método da exclusão, ou seja, a " B" e a "C" se excluem pois são parecidas, as alternativas  "A" e  "E" não estão no texto, logo sobra a alternativa " D" que realmente é a mais coerente com o que ESTÁ NO TEXTO. Bons estudos galera!!!!!

  • Para mim este trecho deixa claro a resposta correta:

    A inserção feminina no mercado de trabalho ocorreu, mas com limitações. Em relação aos homens, mulheres têm menor taxa de participação no mercado de trabalho, recebem salários mais baixos e ainda há a dupla jornada de trabalho. Quando voltam para a casa, ainda têm que se dedicar à família e ao lar.
    Essas dificuldades (RETOMA TODO O PARÁGRAFO ANTERIOR) levam algumas pessoas a defender formas  de compensação para as mulheres por meio de tratamento previdenciário diferenciado. Já que as mulheres enfrentam dificuldades de inserção no mercado de trabalho, há de compensá-las por meio de uma aposentadoria em idade mais jovem.

  • ''Essas dificuldades levam algumas pessoas a defender formas  de compensação para as mulheres por meio de tratamento...''

    Ou seja, em decorrência das dificuldades algumas pessoas passaram a defender as formar de compensação...

  • Letra D por exclusão. Questão absurdamente mal formulada. Na verdade, todas estão erradas e levam o candidatos à interpretações obrigatoriamente conotativas e/ou que extrapolam o que está no texto. Temos que fazer inferências, meu deus!

  • Será que só o Igor Andrade consegue ver isso? Dificuldade de inserção nada tem a ver com dificuldade no trabalho.

  • Justificativa: aceita que doi menos.

  • Letra D.

     

    Comentário:

     

    Para respondermos a esta questão, devemos nos ater ao conteúdo do 7° e 8° parágrafos:
     

    A inserção feminina no mercado de trabalho ocorreu, mas com limitações. Em relação aos homens, mulheres têm menor

    taxa de participação no mercado de trabalho, recebem salários mais baixos e ainda há a dupla jornada de trabalho. Quando

    voltam para a casa, ainda têm que se dedicar à família e ao lar.
    Essas dificuldades levam algumas pessoas a defender formas de compensação para as mulheres por meio de tratamento
    previdenciário diferenciado. Já que as mulheres enfrentam dificuldades de inserção no mercado de trabalho, há de compensálas
    por meio de uma aposentadoria em idade mais jovem.
    São as dificuldades apresentadas no sétimo parágrafo que levam algumas pessoas a defender formas de compensação para

    as mulheres por meio de tratamento previdenciário diferenciado. No oitavo parágrafo, afirmase que “Já que as mulheres

    enfrentam dificuldades de inserção no mercado de trabalho, há de compensá-las por meio de uma aposentadoria em idade

    mais jovem.”

     

    Assim, por meio desta frase, entendemos que a alternativa correta é a (D).

     

    Agora, vamos verificar as demais:

     

    A alternativa (A) está errada, porque o texto não afirma ou deixa vestígio a respeito de uma suposta compensação masculina

    por explorar a mulher. Há nesta alternativa certo tom pejorativo que a confirma como errada.

     

    A alternativa (B) está errada, pois o texto não abordou que o fato de o trabalho doméstico ser pesado levaria a uma recompensa

    de uma aposentadoria diferenciada. Na realidade, o 7° parágrafo aborda vários motivos: a limitação da inserção no mercado

    de trabalho, o fato de mulheres terem menor taxa de participação no mercado de trabalho, receberem salários mais baixos e

    ainda possuírem dupla jornada de trabalho, pois têm que se dedicar à família e ao lar.

     

    A alternativa (C) é até sugestiva, mas ela se volta mais ao final do 7° parágrafo (da dupla jornada), isto é, tal afirmativa restringe

    muito os motivos.

    Veja a primeira frase do 8° parágrafo, ela literalmente responde à questão, pois afirma que as dificuldades referenciadas no

    parágrafo anterior (mais amplas, porque envolvem a questão salarial, a dificuldade de inserção no mercado de trabalho, além

    da dupla jornada) levam algumas pessoas a defender formas de compensação para as mulheres por meio de tratamento

    previdenciário diferenciado.

     

    A alternativa (E) está errada, pois o texto não menciona suposto fato de mulheres terem vida menos longa que os homens.

     

     

     

    Gabarito: D

     

     

    Prof. Décio Terror

  • JUSTIFICATIVA FGV : porque eu quis! Pode ir lá e entrar com recurso.. HAHAHAAHHA

  • Letra D a menos pior .

    O único dia fácil foi ontem !

  • Segundo o texto 1, o que levaria a um tratamento diferenciado para as mulheres seria

    uma compensação masculina pela exploração anterior.

    -> no texto, não há menção de que homens exploraram mulheres, por isso, extrapolação;

    um reconhecimento de que o trabalho doméstico é pesado.

    -> reconhecer ser o trabalho doméstico pesado ou não - certamente - não leva a tratamento diferenciado algum;

    uma recompensa por sua atuação como mulher e mãe.

    -> no texto, a recompensa residiria na causa, ou seja, na labuta, e não na consequência, que seria ser mulher ou mãe;

    uma retribuição às maiores dificuldades de trabalho. [GABARITO]

    -> [pareceu a mais adequada, tendo em conta o trabalho como ideia central do texto 1]

    um pagamento por sua vida menos longa.

    -> idem A, extrapolação