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Essa é mais uma pérola FCC,
Em que mundo a coordenação adequada de uma equipe está em limites IMPOSTOS pelo respeito à hierarquia? Só ser for em uma equipe de militares.
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O colega Abaixo está certissimo.
É Preciso que a FCC seja banida do mundo dos concursos, ja não é tempo de molecagem e incompetencia para com as pessoas que realmente estudam.
de que tipo de modelo de organização ela esta falando mecanista ou organica? impossivel acertar a questão.
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Protesto: Quem foram os burros da FCC que elaboraram esta questao? Tornaram a Gestão de Pessoas uma matéria completamente inexata e sem lógica. Tem que denunciar ao Conselho Federal de Administração.
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Adoro errar este tipo de questão, ai é que a gente aprende, mas o povo se contenta com o saber momentaneo que esta na cabeça e não em pesquisar e conhecer coisas novas.
A questão trata de como um gestor coordena adequadamente, porém se a questão falasse de um líder a alternativa a estaria certa.
leiam e se enobreçam:
Liderança: a capacidade de liderança é talvez a competência mais valorizada no mercado. Não é possível se tornar um gerente excepcional sem possuir e administrar adequadamente uma equipe. O gestor será tanto melhor quanto melhor for sua equipe. Para alcançar uma liderança eficaz é preciso obter a legitimidade para tal. O uso do poder para liderar não é sustentável, é preciso usar a autoridade.
Legitimidade, lembram, poder decorrente do cargo!!!!!!!!
* a autoridade da chefia decorre do cargo ocupado, o qual confere a autoridade
Será que alguém aqui ficou envergonhado de achar a banca ruim???
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Galera,
Realmente é díficil fechar uma prova de gestão de pessoas. Estava aqui lendo os comentários e tentando entender o motivo da banca assinalar como certa, mas é complicado.
Pelo que tenho em mente e de acordo com J. Richard Hackman as verdadeiras equipes tem como uma das características "limites claros", agora imor eu já acho um pouco exagerado.
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Caro Julio, comentar com o gabarito na mão é muito fácil. Várias e várias questões sobre o mesmo tema são dadas como erradas pela simples menção à presença de hierarquia. Legal vc ter conseguido achar um fulano entre milhões que fala algo diferente, mas em provas objetivas as bancas devem prezar pela padronização da forma como o conteúdo é cobrado. E essas questões de administração já viraram uma palhaçada, um circo onde tudo pode ser certo e tudo pode ser errado, já que trocentos pontos de vista e perspectivas diferentes são considerados a cada prova. Não tenho vergonha de achar a FCC uma banca criminosa; ela que deveria ter vergonha de seus métodos e das pessoas que contrata para fazer suas provas.
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gente, penso da seguinte maneira.
Se a equipe aceita os limites impostos pela hierarquia, é sinal de que o gesto exerce um forte papel de liderança, fazendo com que as pessoas queiram fazer e não sejam obrigadas a fazer. Isso mostra que há harmonia entre a liderança e o operacional.
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essa questão foi mal feita e não está de acordo com a atual área de questão de pessoas, se fosse um concurso para área militar eu até entenderia, mas para o atual modelo gerencial predominante nas organizações públicas, não concordo. Para mim a resposta correta e a letra b.
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inteligência emocional por favor pra não esculhambar. :@
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Após fazer muitas questões no site tenho reparado que a FCC é a banca campeã em má redação das questões, gabaritos errados, questões com mais de uma correta - resumindo a banca que mais atrapalha candidatos nessa matéria.
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Acertei, oh yes!
Gestor Galera: poder do cargo, nisso, as pessoas respeitam os limites devido à hierarquia, A LEGITIMIDADE DE CARGO DO GESTOR. É o tipo de poder legítimo.
Pegadinha galera, se fosse líder, ai sim seria a letra A.
Questão, super, mega, big BEM FEITA E INTELIGENTE! Aplausos para quem formulou, para quem acertou EU rs, e para quem errou também.
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100% subjetiva. Não há o que fazer. Pode-se ler 1000 livros de Administração que você não vai gabaritar as questões de Administração dessa banca, a não ser que tenha sorte.