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ID
1546186
Banca
IDECAN
Órgão
CNEN
Ano
2014
Provas
Disciplina
Gestão de Pessoas
Assuntos

De acordo com os objetivos da gestão de pessoas nas organizações,são funções da moderna gestão de pessoas, EXCETO:

Alternativas
Comentários
  • gabarito letra D.

    A motivação, assunto amplamente abordado pela moderna gestão de pessoas, não se restringe a políticas remuneratórias, já que se entende que o dinheiro nem sempre é capaz de motivar um individuo a desempenhar suas tarefas com eficiência e eficácia. É o que diz as diversas teorias como dos dois fatores, teoria das necessidades, equidade, behaviorismo...

  • Uma parte da questão ficou cortada, por isso que alguns se confundiram na pergunta. O que a questão pede é a exceção dentre as funções da gestão moderna! Gabarito: D

  • Já é sabido que o homem hoje não se motiva apenas com incentivos financeiros. Essa visão era lá da Abordagem Clássica da Administração (Homo Economicus).



    Estrito - restrito, preciso, rigoroso, que ger. não comporta ampliação, extensão ou analogia.

  • ERRADO


    Motivar as pessoas por meio de políticas estritamente remuneratórias.