Questão 1596889

• Banca: FCC
• Órgão: TRT - 15ª Região (SP)
• Ano: 2015
• Provas: FCC - 2015 - TRT - 15ª Região (SP) - Técnico Judiciário - Enfermagem
• Disciplina: Enfermagem
• Assuntos: Enfermagem e Saúde do Trabalhador

Intervenções no ambiente de trabalho, como manejo do estresse profissional através de paradas para relaxamento durante o expediente, mudanças ergonômicas, melhoria na comunicação, dentre outras, são ações de

• A. integralidade do cuidado socioambiental.
• B. prevenção de doenças transmissíveis relacionadas à ocupação.
• C. promoção da saúde mental.
• D. apoio matricial da atenção básica.
• E. inclusão social e estabelecimento de vínculo.

Gabarito: C

Comentários

• Estresse pode ser entendido como uma reação psicofisiológica complexa do organismo em resposta a algo que ameace sua homeostase, ou seja, surge diante da necessidade de lidar com algo que desequilibre internamento o indivíduo, algo que exija dele uma adaptação frente à nova situação experimentada.
  
  O estresse ocupacional inclui desde um conjunto de reações físicas (ex.: dor, insônia e fadiga excessiva) e psicológicas (ex.: depressão, ansiedade e irritabilidade) a características do ambiente ocupacional, tais como pressão para produtividade, falta de autonomia e retaliação por parte das chefias.
  
  O estresse no ambiente de trabalho pode ser manejado de diversas formas como citado na questão, e esta diretamente relacionado a saúde mental, portanto quando cria-se mecanismos para evitar o estresse, esta sendo feito uma promoção a saúde mental.
  
  As demais alternativas não têm relação com o estresse ocupacional.
  
  Gabarito do Professor: Letra C
  
  Bibliografia
  
  Witter GP, Paschoal GA.. Brazilian Journal of Health v. 1, n. 3, p. 171-185, Setembro/Dezembro 2010.