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Podemos pegar o item e decifrá-lo com a explicação do professor Rodrigo Rennó (2013, p. 310) =
(FGV/Badesc/Anal. Administrativo/2010) Com relação ao conhecimento tácito e ao conhecimento explícito, analise as afirmativas a seguir.
I. O conhecimento tácito é simples de ser articulado na linguagem formal.
II. O conhecimento tácito possui natureza intangível e pessoal.
III. Os conhecimentos tácito e explícito são complementares e suas interações proporcionam dinamismo às organizações.
Assinale:
a) se somente a afirmativa I estiver correta;
b) se somente a afirmativa II estiver correta;
c) se somente a afirmativa III estiver correta;
d) se somente as afirmativas I e II estiverem corretas;
e) se somente as afirmativas II e III estiverem corretas.
Como vimos antes, o conhecimento tácito é muito difícil de ser articulado na linguagem formal, portanto a primeira afirmação está incorreta! Já a segunda afirmação está correta, pois o conhecimento tácito é baseado na vivência e experiência de cada pessoa. Com isso ele é intangível (não pode ser tocado) e pessoal.
Em relação à terceira frase, os conhecimentos tácito e explícito são realmente complementares. Dessa forma, é com base na sua interação que as organizações geram mais conhecimento. Assim sendo, a terceira frase também está correta. O nosso gabarito é a letra E.
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GABARITO: B
A) ERRADA SOCIALIZAÇÃO = Conversão do TÁCITO em TÁCITO
B) CORRETA EXTERNALIZAÇÃO = Conversão do TÁCITO em EXPLÍCITO
C) ERRADA INTERNALIZAÇÃO = Conversão do EXPLÍCITO em TÁCITO
D) ERRADA COMBINAÇÃO = Conversão do EXPLÍCITO em EXPLÍCITO
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Eu aprendi desta forma: SECI
(S)ocialização: Tácito em Tácito (seus tácitos a mim, meus tácitos 'conhecimentos' a você.
(E)xternalização: Tácito em Explícito (transformar o conhecimento de um indivíduo a um conhecimento transmissível.
(C)ombinação: Explícito em Explícito (..reunião para explicitar conhecimentos, manuais, etc.)
(I)nternalização: Explícito em Tácito (algo ministrado, que está sendo internalizado em alguém, em mim, em você, como uma videoaula por exemplo.)
visto em: (Gestão do conhecimento - Gran cursos online e no youtube com prof e administrador: Kenneth Corrêa.)
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1. Socialização: conversão de conhecimento tácito para tácito, entre pessoas, por experiência;
2. Externalização: conversão de conhecimento tácito para explícito, de pessoa para o papel, por exemplo;
3. Internalização: conversão de conhecimento explícito para tácito, quando se aprende algum conhecimento;
4. Combinação: conversão de conhecimento explícito para explícito, entre pessoas, por ensino teórico, aulas teóricas.