Questão 1973059

• Banca: SUGEP - UFRPE
• Órgão: UFRPE
• Ano: 2013
• Provas: SUGEP - UFRPE - 2013 - UFRPE - Assistente em Administração
• Disciplina: Administração Geral
• Assuntos: Abordagem Clássica da Administração; Teoria Clássica da Administração

Henry Fayol, um dos integrantes da escola clássica da Administração, divide a empresa em seis atividades ou funções. Dentre essas atividades ou funções, não se encontra:

• A. técnica.
• B. contabilidade.
• C. administração.
• D. segurança.
• E. logística.

Gabarito: E

Comentários

• Enquanto os métodos de Taylor eram estudados por executivos Europeus, os seguidores da Administração Científica só deixaram de ignorar a obra de Fayol quando a mesma foi publicada nos Estados Unidos. O atraso na difusão generalizada das idéias de Fayol fez com que grandes contribuintes do pensamento administrativo desconhecessem seus princípios Princípios Básicos Fayol relacionou 14 princípios básicos que podem ser estudados de forma complementar aos de Taylor: 1- Divisão do trabalho - Especialização dos funcionários desde o topo da hierarquia até os operários da fábrica, assim, favorecendo a eficiência da produção aumentando a produtividade. 2- Autoridade e responsabilidade - Autoridade é o direito dos superiores darem ordens que teoricamente serão obedecidas. Responsabilidade é a contrapartida da autoridade. 3- Unidade de comando - Um funcionário deve receber ordens de apenas um chefe, evitando contra-ordens. 4- Unidade de direção - O controle único é possibilitado com a aplicação de um plano para grupo de atividades com os mesmos objetivos. 5-Disciplina - Necessidade de estabelecer regras de conduta e de trabalho válidas pra todos os funcionários. A ausência de disciplina gera o caos na organização. 6-Prevalência dos interesses gerais - Os interesses gerais da organização devem prevalecer sobre os interesses individuais. 7-Remuneração - Deve ser suficiente para garantir a satisfação dos funcionários e da própria organização. 8-Centralização - As atividades vitais da organização e sua autoridade devem ser centralizadas. 9-Hierarquia - Defesa incondicional da estrutura hierárquica, respeitando à risca uma linha de autoridade fixa. Quer mais conteúdo exclusivo de Administração e Negócios? Torne-se um Administrador Premium 10-Ordem - Deve ser mantida em toda organização, preservando um lugar pra cada coisa e cada coisa em seu lugar. 11-Eqüidade - A justiça deve prevalecer em toda organização, justificando a lealdade e a devoção de cada funcionário à empresa. 12-Estabilidade dos funcionários - Uma rotatividade alta tem conseqüências negativas sobre desempenho da empresa e o moral dos funcionários. 13-Iniciativa - Deve ser entendida como a capacidade de estabelecer um plano e cumpri-lo. 14-Espírito de equipe - O trabalho deve ser conjunto, facilitado pela comunicação dentro da equipe. Os integrantes de um mesmo grupo precisam ter consciência de classe, para que defendam seus propósitos. Fonte:http://www.administradores.com.br/mobile/artigos/negocios/teoria-classica-da-administracao-segundo-henri-fayol/13239/ Se analisarmos, concluiremos que fayol elencou princípios voltados para o ambiente interno da empresa. Com isso entendo que dentre as alternativas, logística é a que está mais associada com o ambiente externo.

• FUNÇÕES BÁSICAS DA EMPRESA SEGUNDO FAYOL:

   

  1) Técnicas

  2) Comerciais

  3) Financeiras

  4) Segurança

  5) Contábeis

  6) Administrativas

   

• FCC SAT - Financeira, Comercial, Contábel, Segurança, Administração, Técnica

• Fayol expôs que toda empresa apresenta 06 funções básicas: "ATÉ COCO FIS"

   

  Administrativas;

  Técnicas;

  Comerciais;

  Contábeis;

  Financeiras;

  Segurança;

• FInanceiras 

  COntabeis

  Administrativas

  SEgurança

  TEcnicas

  COMERciais

   

  FI CO Aqui SE TE COMER 

• Menemônico bom, Rodrigo Inácio. Nunca mais esqueço. Haha. Valeu!

• A questão exigiu conhecimento sobre as seis funções básicas da empresa de Fayol. A questão quer a alternativa que não contenha umas dessas funções, ou seja, a alternativa incorreta.

  De acordo com o referido autor (apud Chiavenato, 2014, pág 85), as funções básicas são as seguintes:

  "1. Técnicas: relacionadas com a produção de bens ou de serviços da empresa.

  2. Comerciais: relacionadas com compra, venda e permutação.

  3. Financeiras: relacionadas com procura e gerência de capitais.

  4. De segurança: relacionadas com proteção e preservação dos bens e das pessoas.

  5. Contábeis: relacionadas com inventários, registros, balanços, custos e estatísticas.

  6. Administrativas: relacionadas com a integração de cúpula das outras cinco funções. As funções administrativas coordenam e sincronizam as demais funções da empresa, pairando sempre acima delas."

  A questão quer o item que represente a seguinte função:

  "Constitui o órgão de visão das empresas. Deve revelar, a qualquer momento, a posição e o rumo do negócio. Deve dar informações exatas, claras e precisas sobre a situação econômica da empresa".

  Analisando as alternativas:

  A- CORRETA. Pois essa função é umas das funções básicas da empresa.

  B- CORRETA. Pois essa função é umas das funções básicas da empresa.

  C- CORRETA. Pois essa função é umas das funções básicas da empresa.

  D- CORRETA Pois essa função é umas das funções básicas da empresa.

  E- INCORRETA. Pois logística não é uma das funções básicas de acordo com Fayol

  FONTE: CHIAVENATO, Idalberto. Introdução à Teoria Geral da Administração. 9ª ed. Manole. 2014.

  GABARITO: LETRA E

• 1. TECNICA > RELAÇÃO COM BENS E SERVIÇOS
  2. COMECIAS >COMPRA VENDA E PERMUTAÇÃO
  3. FINANCEIRA > PROCURA E GERÊNCIA
  4. SEGURANÇA> PROTEÇÃO E PRESERVAÇÃO DE BENS E PESSOAS
  5. CONTÁBEIS > INVENTÁRIO, REGISTRO, BALANÇO, CUSTO E ESTATÍSTICA
  6. ADMINISTRATIVA: ELAÇÃO COM AS CINCOS FUNÇÕES, COORDENA AS DEMAIS FUNÇÕES DA EMPRESA