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ID
2256847
Banca
IBFC
Órgão
EBSERH
Ano
2016
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

Para que haja uma boa coordenação entre as pessoas que trabalham em um hospital, são necessários os aspectos relacionados abaixo, exceto o que está na alternativa:

Alternativas
Comentários
  • Gabarito: B

     

    A) Hierarquia de Autoridade --> Correto, até por se tratar de um serviço crítico, são necessários mecanismos de controle e autoridade, para que se tenha uma disciplina e um controle mínimo, até porque se trabalha com vidas.

     

    B) Centralização de Atribuições --> Errado --> Hoje existe uma tendência de descentralizar as atribuições, dando mais autonomia e espaço para a criatividade e flexibilidade dos funcionários.

     

    C) Delegação de Tarefas --> Correto. A delegação serve também para evitar a fadiga dos funcionários que fazem sempre a mesma coisa.

     

    D) Poder e influência --> Correto. Na coordenaçao entre pessoas é necessário tanto o poder legítimo para o controle, quanto o poder e a influência que nasce dos grupos informais.

     

    E) Mecanismo de coordenação entre departamentos. Correto --> Softwares de computador e outros mecanismos que façam essa logística de comunicação e troca de dados.

     

    Fonte: Administração sob a Ótica dos Concursos, Thiago de Luca, Editora Labrador, 2016.

  • SE FOSSE DEPENDER DE UMA ÚNICA PESSOA PARA TOMAR AS DECISÕES, MUITAS VIDAS SERIAM PERDIDAS. O AMBIENTE DE UM HOSPITAL É MUITO DINÂMICO, SÃO MIL E UMA SITUAÇÕES DISTINTAS, COM PROCEDIMENTOS DISTINTOS, OU SJEA, A ATIVIDADE NÃO É ESTÁVEL E NEM ROTINEIRA.

     

     

     

    GABARITO ''B''

  • Eu fui de cara na B pq Centralização em um hospital nã dá certo.

  • Uma vez que a questão fala sobre "boa coordenação entre as pessoas", a centralização de atribuições se torna contraditória ao objetivo.