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Gabarito D
Fayol defniu o trabalho de um administrador dentro do que ele chamou de processo administrativo – as funções do administrador. De acordo com Fayol, elas são:
1) Prever: visualizar o futuro e traçar o programa de ação em médio e longo prazos;
2) Organizar: constituir a estrutura material e humana para realizar o empreendimento da empresa;
3) Comandar: dirigir e orientar o pessoal para mantê-lo ativo na empresa;
4) Coordenar: ligar e harmonizar todos os atos e todos os esforços coletivos;
5) Controlar: cuidar para que tudo se realize de acordo com os planos da empresa.
Fonte: Rodrigo Rennó
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Preocupado com a estruturação organizacional e com a função da administração, Fayol definiu a administração como um conjunto de diferentes atividades que representam a função do administrador em uma empresa:
Prever: trata-se de avaliar o futuro e traçar um plano de ação
para chegar até ele.
Organizar: trata-se da atividade que proporciona os recursos
materiais e sociais para a empresa, tais como matérias-primas,
recursos financeiros, pessoas, etc.
Comandar: é a atividade de dirigir o pessoal da organização.
Coordenar: É a criação de harmonia entre as atividades,
esforços e atos do negócio com o objetivo de facilitar o sucesso
do trabalho.
Controlar: trata-se da verificação dos trabalhos para que se
certifique de que tudo está caminhando conforme o planejado.
GABARITO LETRA D
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Fayol define o ato de administrar como prever, organizar, comandar, coordenar e controlar. As funções administrativas envolvem os elementos da Administração, isto é, as funções do administrador (POCCC):
Prever: avalia o futuro e o aprovisionamento dos recursos em função dele.
Organizar: proporciona tudo o que é útil ao funcionamento da empresa.
Comandar: leva a organização a funcionar. Seu objetivo é alcançar o máximo retorno de todos os empregados no interesse dos aspectos globais do negócio.
Coordenar: harmoniza todas as atividades do negócio, facilitando seu trabalho e sucesso. Sincroniza coisas e ações em proporções certas e adapta meios aos fins visados.
Controlar: consiste na verificação para certificar se tudo ocorre em conformidade com o plano adotado, as instruções transmitidas e os princípios estabelecidos. O objetivo é localizar as fraquezas e erros no intuito de retificá-los e prevenir a recorrência.
FONTE:https://www.tecconcursos.com.br/dicas-dos-professores/teorias-administrativas-resumo-bizu
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Gabarito: Alternativa D
Fayol não só enxergava a função administrativa como diversa das demais, como também a mais importante para a organização, além disso, dentro da função administrar agrupou 5 outras funções, sendo conhecidas como funções do administrador ou como processo administrativo, sendo: Prever (planejar), Organizar, Coordenar, Comandar e Controlar. Conforme elucida Maximiano:[i]
Prever (planejar): Examinar o futuro e traçar um plano de ação a médio e longo prazo;
Organizar: Montar uma estrutura humana e material para realizar o empreendimento;
Comandar: Manter o pessoal em atividade em toda a empresa;
Coordenar: Reunir, unificar e harmonizar toda a atividade e esforço;
Controlar: Cuidar para que tudo se realize de acordo com os planos e as ordens.
[i] MAXIMIANO. Teoria Geral da Administração, edição compacta. 2. ed. São Paulo: Atlas, 2012, p. 57
Fonte: Administração sob a Ótica dos Concursos, Thiago de Luca, Editora Labrador, 2016. - O livro mais direto e simples de entender! É uma revolução na matéria para concursos...