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ID
2282818
Banca
IF-ES
Órgão
IF-ES
Ano
2016
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

Sobre a função administrativa “organização”, no nível departamental da empresa, também chamado de “departamentalização”, leia as afirmativas.


I) O público interno da organização, principalmente os grupos afetados diretamente pelas modificações, deve ser informado do início da departamentalização, mesmo que não participem ativamente das diversas fases do processo.

II) Departamentalizar é criar órgãos – empresas, departamentos, divisões, seções, entre outros – dividindo o trabalho apenas em agrupamentos de atividades heterogêneas.

III) Um dos fatores a ser considerado no processo de departamentalização, na área formal, é a ênfase na especialização, para que se assegure maior efetividade à organização e se desenvolva maior atenção do funcionário em uma especialização, a fim de obter melhor técnica e mais experiência.

IV) No desenvolvimento do processo de departamentalização, devem ser considerados os fatores políticos no encaminhamento da solução final, pois envolve atos de poder quanto aos aspectos informais.

Assinale a alternativa que apresenta somente as afirmativas CORRETAS:

Alternativas
Comentários
  • C)

     

    Segundo Chiavenato (1997), os autores clássicos definem que a especialização é dividida em especialização vertical e horizontal. A especialização vertical ocorre quando existe um aumento dos níveis hierárquicos, ocasionado pela necessidade de aumentar a qualidade da supervisão. Trata-se de uma divisão de trabalho em termos de autoridade e responsabilidade. Por sua vez, a especialização horizontal ocorre quando existe a necessidade de aumentar a eficiência do trabalho, podendo-se dizer que ela ocorre quando aumenta o nível de especialização das tarefas. Neste caso, existe o aumento do número de órgãos especializados, que se encontram no mesmo nível hierárquico, caracterizando-se por uma diferenciação entre as tarefas executadas pelos diversos departamentos. De forma oposta à especialização vertical, a especialização horizontal se caracteriza pelo aumento horizontal do organograma (representação gráfica de uma estrutura formal) e é conhecida como departamentalização, pois, uma das conseqüências do aumento da especialização na execução das tarefas é o crescimento do número de departamentos. Desta forma, o conceito de departamentalização, segundo Chiavenato (1997), é o meio pelo qual se atribuem e agrupam tarefas, buscando obter uma homogeneidade das atividades, a partir da especialização dos órgãos. A finalidade é obter melhores resultados das tarefas a serem executadas. Vasconcellos e Hemsley (1997), por sua vez, definem departamentalização como: “o processo de agrupar indivíduos em unidades para que possam ser administrados”

  • Elimina-se o item (II) somente pela palavra "Heterogênea" quando o correto seria "Homogênea",assim elimina o item A,B,D e E.

  • DEPARTAMENTALIZAR É CRIAR ATIVIDADES HOMOGÊNEAS!!

  • I) O público interno da organização, principalmente os grupos afetados diretamente pelas modificações, deve ser informado do início da departamentalização, mesmo que não participem ativamente das diversas fases do processo (Bem como ter participação ativa nas diversas fases do processo)

    Antonio Cury, Organização e Métodos.

  • Ssabendo que o item II está errado, acerta a questão.

  • Não entendi o item I 

  • Luiza Choairy eu creio que o erro da assertiva I deve ser informado do início da departamentalização, mesmo que não participem ativamente das diversas fases do processo, pois a própria questão não informa qual tipo de departamentalização, visto que a funcional por exemplo, tem como uma de suas desvantagens Comunicação e cooperação deficiente entre departamentos ou seja o que matou a questão foi a sua forma genérica espero que tenhas entendido ....obs. se caso eu estiver errado por favor me corrijam!

  • Sem consistência doutrinária esse gabarito !