Questão 2421616

• Banca: FGV
• Órgão: SUSAM
• Ano: 2014
• Provas: FGV - 2014 - SUSAM - Técnico de Nível Superior - Administração
• Disciplina: Gestão de Pessoas
• Assuntos: Agregando Pessoas; Recrutamento e Seleção

Com relação aos impactos do mercado de trabalho nas práticas de recursos humanos das empresas, analise as afirmativas a seguir:

I. O mercado de trabalho em procura significa que a oferta de cargos é maior do que a sua demanda.

II. A ênfase no recrutamento interno é uma ferramenta efetiva para lidar com um cenário de mercado em oferta.

III. Em um contexto de mercado de trabalho em procura, é justificável um menor nível de investimentos em treinamento.

Assinale:

• A. se somente a afirmativa I estiver correta.
• B. se somente a afirmativa II estiver correta.
• C. se somente a afirmativa III estiver correta.
• D. se somente as afirmativas II e III estiverem corretas.
• E. se todas as afirmativas estiverem corretas.

Gabarito: D

Comentários

• GABARITO: D

  ____________________________________

   

  I. ERRADA. O mercado de trabalho em procura significa insuficiente quantidade de ofertas de vagas e pouca oferta de candidatos. 

   

  II. CORRETA. A ênfase no recrutamento interno é uma ferramenta efetiva para lidar com um cenário de mercado em oferta.

   

  III. CORRETA. Em um contexto de mercado de trabalho em procura, é justificável um menor nível de investimentos em treinamento.

   

  ___________________________________

   

  Segue abaixo uma figura retirada do livro do Chiavenatto que ajuda a compreender as diferenças entre o mercado de trabalho em procura, mercado de trabalho em oferta, mercado de RH em procura e mercado de RH em oferta. 

   

  http://imgur.com/BFdiCmw

   

   

   

• Mercado de Trabalho em Procura:

  Mais candidatos do que vagas de emprego.

  Mercado de Trabalho em Oferta:

  Mais vagas de emprego do que candidatos para ocupá-las.

• Vamos analisar as afirmativas.

  I. Errado. O mercado de trabalho em procura significa que a procura por emprego estar maior que a oferta.

  II. Certo. O mercado de trabalho em oferta significa que a oferta de emprego está maior que a procura, por isso as empresas investem em recrutamento interno e em políticas para retê-los.

  III. Certo. No mercado de trabalho em procura, como há mais procura por emprego que oferta, os critérios de seleção são mais rígidos para atrair os melhores candidatos, o que diminui a necessidade de investimento em treinamento.

  Portanto, alternativa D está correta.

  GABARITO: D

• Mercado de Trabalho em Procura: as pessoas estão procurando emprego

• Resumindo:

  I- Muitas pessoas procurando emprego, mas há poucas vagas.

  II- Há muitas vagas de emprego por ai, melhor investir no meus funcionários.

  III- Muitas pessoas procurando emprego, invisto menos em treinamento.