Questão 2452756

• Banca: FEPESE
• Órgão: JUCESC
• Ano: 2017
• Provas: FEPESE - 2017 - JUCESC - Analista Técnico Administrativo ll
• Disciplina: Administração Geral
• Assuntos: Abordagem Clássica da Administração; Teoria Clássica da Administração

Assinale a alternativa que explica o porquê dos conceitos de cadeia de comando, autoridade e unidade de comando serem consideravelmente menores em termos de relevância do que o foram no passado.

• A. Em função do acirramento da polarização entre comando e comandado.
• B. Por causa dos treinamentos realizados dentro das organizações e dos horários flexíveis.
• C. Em razão da sindicalização e da aposentadoria antecipada.
• D. Por causa das constantes alterações na legislação trabalhista, ocasionando dúvidas quanto a sua aplicabilidade.
• E. Em função dos avanços da informática e a tendência à maior participação dos funcionários nos processos decisórios.

Gabarito: E

Comentários

• Em função dos avanços da informática e a tendência à maior participação dos funcionários nos processos decisórios.

   

  [Gab. E]

   

  bons estudos

• Vamos trazer a ideia de cada um dos itens (segundo Chiavenato), que segundo a questões, são cada vez mais irreleventes:

  Cadeia de Comando: É a linha de autoridade que parte do topo e vai até a base da organização.

  Autoridade: Significa a probabilidade de que um comando ou ordem específica seja obedecido.

  Unidade de Comando: Deve receber ordens de apenas um superior. É o princípio da autoridade única.

  Há redução de importância desses institutos clássicos, por exemplo: na delegação, na descentralização (decisão) e nas entidade que utilizam uma estrutura orgânica.

  A) Incorreto. Essa polarização acentuaria a importância desses conceitos da administração clássica.

  B) Incorreto. Não há relação direta com o encurtamento da cadeia de comando.

  C) Incorreto. Não há relação direta.

  D) Incorreto. Não há relação direta..

  E) Correto. Uma maior participação dos funcionários no processo decisório significa descentralização. Há divisão da autoridade entre os níveis hierárquicos da organização.

  Gabarito: Letra "E"