SóProvas


ID
246838
Banca
FCC
Órgão
MPE-RS
Ano
2010
Provas
Disciplina
Matemática
Assuntos

A empresa X possui 60 funcionários, dos quais 15% são mulheres. De acordo com uma lei aprovada recentemente, toda empresa do ramo onde atua a empresa X deverá ter, no mínimo, 40% de mulheres entre seus funcionários. Para que a empresa X se adapte à nova lei sem demitir nenhum de seus atuais funcionários e não contratando novos funcionários homens, ela deverá admitir um número de mulheres, no mínimo, igual a

Alternativas
Comentários
  • Questao muito bem elaborada. Errei da primeira vez  porem apos reler a questao cheguei ao seguinte resultado : 40%  equivale 100%  e 40%-15%(pacela de funcionarias mulheres ja existentes na empresa X ) =10% (parcela  que falta para atingir o minimo de 40%), dai  40% ....... 100 assim como X.......... 10% .....   10%x100%/40% ..... 1000/40 =25 mulheres funcionarias.

  • Total de 60 Funcionários

    51  Homens total de 85% 
      9  Mulheres total de 15%
    ou seja mantendo o número de homens e aumentando o número de mulheres até 40 %teremos

    51 --- 60%
     X  --- 40%

    X = 51.40/60  X= 34 Mulheres 

    34 - 9 que é o número de mulheres atual teremos, 25, que é a resposta procurada.
  • fiz assim:
    60 funcionarios
    85% homens = 51 homens
    15% mulheres = 9 mulheres;
    51 ----- 60%
    x -------100
    x = 85,
    logo a empresa tem que ter 85 funcionarios, como ela já tem 60, eles devem contratar 25 mulheres!!!
  • Tenho 60 funcionarios, dos quais 15% sao M, quantos mais preciso pra atingir a % de 40???????

    60 ---------15%
    x ------------40%


    15x = 2400
    x = 160


    16 + 9= 25
  • Maneira que fiz foi a seguinte com as resposta.
    resposta a  - 25 + 60 = 85 % 40 = 34
    para que tem dificuldade em fazer porcentagem, pega 85/10 = 8,5 e depois x 4 = 34
    Sendo o 34 numero toal de mulheres, sabendo que você tinha 15% do total de mulher de 60 anteriormente, que é igual a 9.
    logo a resposta e 25, pois 25 + 9 = 34.
  • Oi!!

    60 funcionarios:
    - 15% mulheres = 9 ( 60*15%=9)
    - 85% homens = 51 homens

    Os homens,que antes representavam 85%, passaram a representar 60%, pois a lei agora exige que se tenha 40% de mulheres na empresa.
    Os 51 homens entao passaram a representar 60%. Deve-se entao descobrir quantas mulheres corresponderão a 40%.

    51 -------- 60%
    x----------- 40%
    x= 34

    Como 9 mulheres ja trabalhavam na empresa, foi preciso contratar: 
    34 - 9
    =25
  • Resolvi esta questão testando as alternativas dadas como resposta, ou seja, somei a alternativa ao total de homens,. É um pouco demorado, mas como ainda estou começando a estudar, achei mais simples.
  • Total de Funcionários = 60
    Homens = 51(85%)
    Mulheres = 9 (15%)
    Mulheres à Admitir = X

    Regra de Três Simples:

    60 + X ------- 100%
    9 + X --------- 40%

    900 + 100X = 2400 + 40X
    60X = 1500
    X = 25
  • Dos 60 funcionários da empresa X, 9 são mulheres (15 %) e o restante são homens, ou seja, 45. A empresa precisa atingir um percentual mínimo de 40% de mulheres. Se denotarmos por m a quantidade de mulheres a ser admitidas para satisfazer a lei, então a empresa passaria a ter 60 + m funcionários, dos quais 9 + m são mulheres. Assim, 9 + m tem que ser no mínimo 40% de 60 + m. Em outras palavras:
    9 + m >= 0,4*(60 + m)
    9 + m >= 24 + 0,4m
    0,6m >= 15
    m >= 25.
    O valor mínimo de m é 25. A empresa deve admitir no mínimo 25 mulheres.
    Resposta: a.
    Opus Pi.
  • A empresa X possui 60 funcionários, dos quais 15% são mulheres. 60 X 15/100 = 9 MULHERES 

    60 FUNCIONÁRIOS = 9 MULHERES  E 51 HOMENS (60-9)

     De acordo com uma lei aprovada recentemente, toda empresa do ramo onde atua a empresa X deverá ter, no mínimo, 40% de mulheres entre seus funcionários.    Para que a empresa X se adapte à nova lei sem demitir nenhum de seus atuais funcionários e não contratando novos funcionários homens, ela deverá admitir um número de mulheres, no mínimo, igual a

    9 MULHERES + X -----------> 40% 

    51 HOMENS ------------------> 60% 

    54 + 6X = 204

    6X= 150--> X =25 (LETRA A)





  • F= 60

    M= 9
    9 + x = 0,4 (40%) * (60+ x)
    9 + x = 24 + 0,4x
    x - 0,4x = 24 - 9
    x - 0,4x = 15
    x = 15/0,6
    x= 25
  • 15% * 60 funcionários = 9 funcionárias mulheres



    Tem-se que ter, no mínimo, 40% de mulheres entre os funcionários, sem aumentar o número de homens. Sendo assim,



    9 + X / 60 + X = 40 /100


    90 + 10X = 240 + 4X


    6X = 150


    X = 25 funcionárias devem ser contratadas 


  • Situação 1:Dos 60 funcionários - 9 são mulheres (15%) e 51 são homens (85%).

    Meta: Sem demissão e sem mais contratação de homens, deve ter 40% de mulheres na empresa.

    Os 51 funcionários homens da empresa que devem ser mantidos correspondem agora a 60% do quadro da empresa, pois os outros 40% deverá ser completado por mulheres.

    Regra de três simples:

    60% - 51 homens

    40% - X mulheres

    Portanto - 60 X = 2040

                        X = 34 mulheres. 

    Como a empresa já tinha 9 mulheres resta portanto contratar 25 mulheres. LETRA A