SóProvas

ID
2569027
Banca
CCV-UFS
Órgão
UFS
Ano
2014
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

Para o gerenciamento organizacional, público ou privado, a distribuição de poder é um importante atributo estrutural que reflete se a maior parte das decisões deveria ser tomada nos níveis mais altos de uma organização ou se deveriam ser distribuídos por todos os níveis gerenciais. Em termos de gerenciamento, quando a autoridade de decisão está localizada próxima ao topo da hierarquia organizacional, tem-se um caso de

Alternativas
Comentários

  • LETRA C

     

     

    Centralização
     

    A organização e desenhada dentro da premissa de que o individuo no topo possui a mais alta autoridade e que a autoridade dos demais indivíduos e escalada para baixo, de acordo com a sua posição relativa no organograma.

  • GABARITO C

    Centralização- autoridade para decidir está localizada topo da organização

    Descentralização- autoridade para decidir está dispersa nos níveis organizacionais mais baixos

    Fonte: Giovanna Carranza

  • Letra C

    Centralização: A autoridade para tomar decisões está alocada próximo ao topo da organização.

    Descentralização: A autoridade de tomar decisões é deslocada e delegada para os níveis mais baixos da organização.

  • GABARITO: C.

    Autoridade para decidir está localizada no topo da organização - Centralização.

  • CENTRALIZAÇÃO - É A CONCENTRAÇÃO DO PODER DECISORIO NO TOPO DA ORGANIZAÇÃO .

  • centralização.

  • A) eficiência.

    fazer uma tarefa do jeito certo e com o mínimo de desperdícios

    B) amplitude administrativa.

    ou amplitude de controle refere-se a um número de subordinados que um administrador consegue gerenciar com eficiência e eficácia

    C) centralização.

    sim, centralizar é colocar a tomada de decisão/poder/autoridade na mão de um chefe

    D) racionalização.

    aperfeiçoamento dos processos