SóProvas


ID
2633221
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2018
Provas
Disciplina
Auditoria
Assuntos

Umas das necessidades para assegurar o cumprimento dos objetivos do controle interno é o monitoramento contínuo do sistema de controle adotado.

Em relação ao controle interno, considere os seguintes itens de verificação:

I - A organização demonstra ter comprometimento com a integridade e os valores.
II - A organização seleciona e desenvolve atividades gerais de controle sobre a tecnologia para apoiar a realização dos objetivos.
III - As verificações internas protegem adequadamente os ativos da entidade contra fraudes.
IV - O potencial para fraude é considerado na avaliação dos riscos à realização dos objetivos da entidade.
V - Os controles contábeis asseguram o correto registro das transações financeiras.

Os itens de verificação que se referem a atividades típicas de monitoramento são, APENAS, as de números

Alternativas
Comentários
  •  Princípios dos componentes do Controle Interno e do Gerenciamento de Riscos. (COSO - 2013)

    I - Ambiente de Controle (item 1)

    II - Atividade de Controle (item 11)

    IV - Avaliação de Risco (item 8)

     

     

     

  • Pessoal, alguém encontrou a fonte? Não localizei nem no COSO I nem no II.

  • O controle interno consiste em cinco componentes integrados.

    1) Ambiente de controle

    O ambiente de controle é um conjunto de normas, processos e estruturas que fornece

    a base para a condução do controle interno por toda a organização. A estrutura de

    governança e a alta administração estabelecem uma diretriz sobre a importância do

    controle interno, inclusive das normas de conduta esperadas. A administração reforça

    as expectativas nos vários níveis da organização.

    O ambiente de controle abrange a integridade e os valores éticos da organização; os

    parâmetros que permitem à estrutura de governança cumprir com suas

    responsabilidades de supervisionar a governança; a estrutura organizacional e a delegação de autoridade e responsabilidade; o processo de atrair, desenvolver e reter talentos competentes; e o rigor em torno de medidas, incentivos e recompensas por performance.

    O ambiente de controle resultante tem impacto pervasivo sobre todo o sistema de controle interno.

    2) Avaliação de riscos

    Toda entidade enfrenta vários riscos de origem tanto interna quanto externa. Define-se

    risco como a possibilidade de que um evento ocorra e afete adversamente a realização

    dos objetivos. A avaliação de riscos envolve um processo dinâmico e iterativo para

    identificar e avaliar os riscos à realização dos objetivos.

    Esses riscos de não atingir os objetivos em toda a entidade são considerados em relação

    às tolerâncias aos riscos estabelecidos. Dessa forma, a avaliação de riscos estabelece a

    base para determinar a maneira como os riscos serão gerenciados.

    Uma condição prévia à avaliação de riscos é o estabelecimento de objetivos,

    ligados aos diferentes níveis da entidade.

    A administração especifica os objetivos dentro das categorias: operacional, divulgação e conformidade, com clareza suficiente para identificar e analisar os riscos à realização desses objetivos.

    A administração também considera a adequação dos objetivos à entidade. A avaliação de riscos requer ainda que a administração considere o impacto de possíveis mudanças no ambiente externo e

    dentro de seu próprio modelo de negócio que podem tornar o controle interno ineficaz.

    continua

  • 3) Atividades de controle

    Atividades de controle são ações estabelecidas por meio de políticas e procedimentos

    que ajudam a garantir o cumprimento das diretrizes determinadas pela administração

    para mitigar os riscos à realização dos objetivos.

    As atividades de controle são desempenhadas em todos os níveis da entidade, em vários estágios dentro dos processos corporativos e no ambiente tecnológico.

    Podem ter natureza preventiva ou de detecção e abranger uma série de atividades manuais e automáticas, como autorizações e aprovações, verificações, reconciliações e revisões de desempenho do

    negócio.

    A segregação de funções é geralmente inserida na seleção e no desenvolvimento das atividades de controle. Nos casos em que a segregação de funções seja impraticável, a administração deverá selecionar e desenvolver atividades alternativas de controle.

    4) Informação e comunicação

    A informação é necessária para que a entidade cumpra responsabilidades de controle

    interno a fim de apoiar a realização de seus objetivos.

    A administração obtém ou gera e utiliza informações importantes e de qualidade,

    originadas tanto de fontes internas quanto externas, a fim de apoiar o funcionamento

    de outros componentes do controle interno. A comunicação é o processo contínuo e

    iterativo de proporcionar, compartilhar e obter as informações necessárias. A

    comunicação interna é o meio pelo qual as informações são transmitidas para a

    organização, fluindo em todas as direções da entidade.

    Ela permite que os funcionários recebam uma mensagem clara da alta administração de

    que as responsabilidades pelo controle devem ser levadas a sério. A comunicação

    externa apresenta duas vertentes: permite o recebimento, pela organização, de

    informações externas significativas, e proporciona informações a partes externas em

    resposta a requisitos e expectativas.

  • CONTINUAÇÃO DA DESCRIÇÃO COMPLETA DOS 5 COMPONENTES COSO I:

    5) Atividades de monitoramento

    Uma organização utiliza avaliações contínuas, independentes, ou uma combinação das

    duas, para se certificar da presença e do funcionamento de cada um dos cinco

    componentes de controle interno, inclusive a eficácia dos controles nos princípios

    relativos a cada componente. As avaliações contínuas, inseridas nos processos

    corporativos nos diferentes níveis da entidade, proporcionam informações oportunas.

    As avaliações independentes, conduzidas periodicamente, terão escopos e frequências

    diferentes, dependendo da avaliação de riscos, da eficácia das avaliações contínuas e de

    outras considerações da administração. Os resultados são avaliados em relação a

    critérios estabelecidos pelas autoridades normativas, órgãos normatizadores

    reconhecidos ou pela administração e a estrutura de governança, sendo que as

    deficiências são comunicadas à estrutura de governança e administração, conforme

    aplicável.

  • Gab: D

    A questão se refere ao Coso I, precisamente ao 5º componente do controle interno.

     

    Atividade de monitoramento: avaliações contínuas, independentes, ou uma combinação das duas, para se certificar da presença e do funcionamento de cada um dos cinco componentes. A organização avalia e comunica deficiências no controle interno em tempo hábil aos responsáveis por tomar ações corretivas, inclusive a estrutura de governança e alta administração, conforme aplicável.

     

      fonte: Estratégia concursos

  • GAB: LETRA D

    Complementando!

    Fonte: Prof. Guilherme Sant Anna

    Analisando os itens e relacionando-os a cada componente do controle interno, segundo a estrutura do Coso I, temos o seguinte: 

    I  -  A  organização  demonstra  ter  comprometimento  com  a  integridade  e  os  valores. Refere-se ao ambiente de controle. 

    II - A organização seleciona e desenvolve atividades gerais de controle sobre a tecnologia para apoiar a realização dos objetivos. Refere-se à atividade de controle

    III  -  As  verificações  internas  protegem  adequadamente  os  ativos  da  entidade  contra fraudes. Isso  é  feito  com  avaliações  contínuas.  Refere-se  às  atividades  de monitoramento.  

    IV  -  O  potencial  para  fraude  é  considerado  na  avaliação  dos  riscos  à  realização  dos objetivos da entidade. Refere-se à avaliação de riscos. 

    V  -  Os  controles  contábeis  asseguram  o  correto  registro  das  transações  financeiras. Referem-se às atividades de monitoramento.