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ID
2744005
Banca
FGV
Órgão
MPE-AL
Ano
2018
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Em sua relação com as instituições empregadoras, o Assistente Social deve

Alternativas
Comentários
  • Fui babando na A e....erreiiiiiii. Achei sacaninha essa questão! Na relação com as instituições empregadoras, o assistente social tem direitos e deveres e o examinador cobrou esta diferença, pedindo a alternativa que indica um dever, de forma SACANA:  o Assistente Social deve: 

     

    a)Direito do assistente social na sua relação com as instituições empregadoras;

     

    b)Dever do assistente social na sua relação com o Usuário;

     

    c)Dever do assistente social nos direitos e responsabilidades gerais;

     

    d)Dever do assistente social na sua relação com as instituições empregadoras;

     

    e)Dever do assistente social na sua relação com o Usuário.

  • Gabarito D

    Realmente a banca explorou nossa capacidade de identificar o que o Assistente Social tem o dever de fazer na sua relação com as instituições empregadoras, Art.8-CE.

     

     

  • Embasamento Código de Ética do Assistente Social. Resolução CFESS n. 273, de 13 de março de 1993.  Capítulo II –Das Relações com as Instituições Empregadoras e Outras. Ver artigos 7º e 8º.

     

    Questões similares.

     

    (Q23537) Ano: 2009 Banca: FCC Órgão: TRT - 3ª Região (MG) Prova: Analista Judiciário - Serviço Social

     

    É (são) direito (s) do Assistente Social nas relações com as instituições empregadoras e outras, segundo o Código de Ética do Assistente Social, em seu artigo 7º, 

     

     a) empenhar-se na viabilização dos direitos sociais dos usuários, por meio de programas e políticas sociais.

     

     b) contribuir para a alteração da correlação de forças institucionais, apoiando as legítimas demandas de interesse da população usuária.

     

     c) programar, administrar, executar e repassar os serviços sociais assegurados institucionalmente.

     

     d) integrar comissões interdisciplinares de ética nos locais de trabalho profissional, tanto no que se refere a avaliação da conduta profissional, quanto em relação às decisões referentes às políticas institucionais.

     

     e) empregar com transparência as verbas sob a sua responsabilidade, de acordo com os interesses e necessidades coletivas dos usuários.

     

    Resposta letra “D”.

    _________________________________________________________________________________________________________________

     (Q218677) Ano: 2012  Banca: FCC Órgão: TJ-PE Prova: Analista Judiciário - Assistência Social

     

    Segundo o Código de Ética do Assistente Social, constitui-se dever do profissional 

     

     a) contribuir para a alteração da correlação de forças institucionais, apoiando as legítimas demandas de interesse da população usuária.

     

     b) não denunciar falhas nos regulamentos e programas da instituição em que trabalha, mesmo quando estiverem ferindo os princípios do Código, pois o profissional deve respeitar as regras institucionais.

     

     c) contribuir para a viabilização da participação da população usuária, considerando apenas os espaços disponibilizados pela instituição.

     

     d) substituir profissional que tenha sido exonerado por defender os princípios da ética profissional, enquanto perdurar o motivo da exoneração, demissão ou transferência.

     

     e) não proceder a devolução das informações colhidas nos estudos e pesquisas a usuários, devido ao fato de que estas são sigilosas.

     

    Resposta letra “A”.

     

     

     

     

  • Um dos assusntos mais cobradas pelas bancas com relação a relação assistente social ( dever)  e instituição empregadora. 

    lembrar so contraditório da profissão ajuda a responder! 

     

  • CAPÍTULO II Das Relações com as Instituições Empregadoras e outras

    Art. 8º São deveres do/a assistente social:

    a- programar, administrar, executar e repassar os serviços sociais assegurados institucionalmente;

    b- denunciar falhas nos regulamentos, normas e programas da instituição em que trabalha, quando os mesmos estiverem ferindo os princípios e diretrizes deste Código, mobilizando, inclusive, o Conselho Regional, caso se faça necessário;

    c- contribuir para a alteração da correlação de forças institucionais, apoiando as legítimas demandas de interesse da população usuária;

    d- empenhar-se na viabilização dos direitos sociais dos/as usuários/as, através dos programas e políticas sociais;

    e- empregar com transparência as verbas sob a sua responsabilidade, de acordo com os interesses e necessidades coletivas dos/as usuários/as.