Questão 2828254

• Banca: FUMARC
• Órgão: COPASA
• Ano: 2018
• Provas: FUMARC - 2018 - COPASA - Agente de Saneamento - Técnico Enfermeiro Trabalho
• Disciplina: Enfermagem
• Assuntos: Enfermagem e Saúde do Trabalhador

Os Centros de Referência à Saúde do Trabalhador – CEREST são responsáveis pelo suporte à execução, articulação e pactuação de ações de saúde, intra e intersetorialmente, por meio do matriciamento das equipes da Atenção Básica. Entre as dificuldades a serem superadas pelas equipes dos CEREST para o matriciamento das equipes da Atenção Básica e as equipes de saúde da família destacam- se:

I. O número reduzido de CEREST, o que limita a cobertura das ações.

II. O fato do matriciamento ser uma estratégia ainda pouco conhecida no Sistema Único de Saúde – SUS.

III. O relativo desconhecimento sobre o processo de trabalho na Atenção Básica.

Está CORRETO o que se afirma em:

• A. I e II, apenas.
• B. I e III, apenas.
• C. II e III, apenas.
• D. I, II e III.

Gabarito: D

Comentários

• Gabarito: letra e

  Diretrizes para o desenvolvimento de ações de Vigilância em Saúde do Trabalhador pelas equipes da Atenção Básica/Saúde da Família 2016

  Entre as dificuldades a serem superadas pelas equipes dos CEREST para o matriciamento das eAB/eSF destacam-se:

  • o número reduzido de CEREST, o que limita a cobertura das ações;

  • o fato do matriciamento ser uma estratégia ainda pouco conhecida no SUS

  • o relativo desconhecimento sobre o processo de trabalho na Atenção Básica.

  Para que o CEREST se torne, de fato, matriciador das eAB/eSF no desenvolvimento das ações de Saúde do Trabalhador é necessário qualificar as equipes nesses temas e adaptar as ferramentas utilizadas de rotina pelas eAB/eSF.

• É "D"