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CORRETO
Universidades corporativas almejam o aprimoramento das competências organizacionais. Assim, o foco está no alcance de objetivos organizacionais por meio da capacitação de seus funcionários. Além disso, abrange a totalidade de seus membros, não se limitando aos que possuem nível superior de escolaridade (FOCO NA ORGANIZAÇÃO)
X
Não confunda com as Universidades Acadêmicas, sejam elas privadas ou públicas. Nessas instituições, o processo de aprendizagem está diretamente vinculado aos desejos e pretensões do indivíduo. Focado na formação de pessoas para profissões de nível superior (FOCO NO INDIVÍDUO)
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Nos programas de aprendizagem nas universidades corporativas, o foco do aprendizado deve ser organizacional, fortalecendo a cultura corporativa, e não apenas o conhecimento individual. Resposta: Certo.
Universidade Corporativa = A empresa é a prioridade.
Educação Corporativa = O empregado é a prioridade e a empresa usufrutuária desse aprendizado.
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Gab.: CERTO
A UC não é propriamente um local físico, mas um conceito que envolve toda a organização, incrementado pela era digital. Ela deve ser um centro gerador de resultado para a empresa. (Foco).
Principais objetivos:
- Criar uma cultura corporativa com foco na aprendizagem organizacional, voltada para aprendizado constante das pessoas, mudança e inovação.
Fonte: Chiavenato, GESTÃO de pessoas: o novo papel da GESTÃO do talento humano, 5. Ed., pág. 387.