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ID
3202771
Banca
Quadrix
Órgão
CRECI - 5º Região (GO)
Ano
2018
Provas
Disciplina
Gestão de Pessoas
Assuntos

No que se refere a plano de cargos e carreira, julgue o item


A base da estrutura da carreira paralela em Y tem natureza gerencial e varia em função da estratégia da empresa.

Alternativas
Comentários
  • " A carreira em Y é um conceito de plano de carreira adotado pelas empresas que prezam pelas políticas de gestão e retenção de talentos. Nela, em certo momento, o profissional pode optar entre seguir para o cargo gerencial ou escolher ser um especialista num determinado assunto ou área."

    fonte: artigo da mundocarreira .com . br

    Assim entendo que a questão está errada pois só fala da opção "gerencial".

    Mas marquei comentário do professor.

  • Gab. Errado

    Estrutura Paralela/ Y : Sequência de posições que uma pessoa pode assumir no interior de uma organização, orientada em duas direções, uma de natureza técnica e outra de natureza gerencial. (Dutra)

  • Na carreira em Y, o indivíduo entra na organização ocupando cargos básicos e,conforme vai se desenvolvendo, deve optar por seguir a carreira técnica ou a carreira gerencial.

  • Gab Errado

    Carreira paralela = natureza técnica e gerencial.

  • Linha = Subir na Hierarquia

    Rede = Carreiras alternativas = horizontal ou vertical

    Paralela = Carreira Técnica ou Carreira Gerencial

    Não são excludentes

    A PARALELA EM Y começa em linha e depois ganha características típicas de PARALELA

    a base é em linha, e no fim do tronco, existe a bifurcação (técnica / gerencial)

    portanto,

    A base da estrutura da carreira paralela em Y tem natureza genérica e posteriormente há uma bifurcação que o funcionário escolhe entre carreira técnica ou gerencial

    Fonte: Meus estudos