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2010 – Planejamento
O executivo chefe de auditoria deve estabelecer um plano baseado em riscos para determinar as prioridades da atividade de auditoria interna, de forma consistente com as metas da organização.
2010.A1 – O planejamento dos trabalhos da atividade de auditoria interna deve ser baseado em uma avaliação de risco documentada, realizada pelo menos anualmente. As informações fornecidas pela alta administração e pelo conselho devem ser consideradas neste processo.
2010-A2 – O executivo chefe de auditoria deve identificar e considerar as expectativas da alta administração, conselho e outras partes interessadas, acerca dos pareceres e outras conclusões de auditoria interna.
2010.C1 – O executivo chefe de auditoria deveria se basear, ao considerar a aceitação de propostas de trabalhos de consultoria, no potencial destes trabalhos para aperfeiçoar o gerenciamento de riscos, de adicionar valor e de melhorar as operações da organização. Os trabalhos aceitos devem ser incluídos no planejamento.
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2010 – Planejamento
O executivo chefe de auditoria deve estabelecer um plano baseado em riscos para determinar as prioridades da atividade de auditoria interna, de forma consistente com as metas da organização.
2010.A1 – O planejamento dos trabalhos da atividade de auditoria interna deve ser baseado em uma avaliação de risco documentada, realizada pelo menos anualmente. As informações fornecidas pela alta administração e pelo conselho devem ser consideradas neste processo.
2010-A2 – O executivo chefe de auditoria deve identificar e considerar as expectativas da alta administração, conselho e outras partes interessadas, acerca dos pareceres e outras conclusões de auditoria interna.
2010.C1 – O executivo chefe de auditoria deveria se basear, ao considerar a aceitação de propostas de trabalhos de consultoria, no potencial destes trabalhos para aperfeiçoar o gerenciamento de riscos, de adicionar valor e de melhorar as operações da organização. Os trabalhos aceitos devem ser incluídos no planejamento.
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De acordo com o enunciado o candidato deve demonstrar conhecimentos a
respeito do planejamento dos trabalhos da atividade de auditoria interna presentes
nas Normas
Internacionais para a Prática Profissional de
Auditoria Interna do IIA.
Vejamos as alternativas:
A) As informações
fornecidas pela alta administração e pelo
conselho não precisam ser
consideradas no processo de planejamento dos
trabalhos da auditoria interna.
Errado. “As informações fornecidas pela
alta administração e pelo conselho devem ser consideradas"
no processo de planejamento dos
trabalhos da auditoria interna."
B) O executivo
chefe de auditoria deve identificar e
considerar as expectativas da alta administração e do
conselho acerca dos pareceres e de outras
conclusões de auditoria interna,
mas não das outras partes interessadas.
Errado. “O
executivo chefe de auditoria deve identificar e
considerar as expectativas da alta administração,
conselho e outras partes interessadas,
acerca dos pareceres e outras conclusões de
auditoria interna."
C) O planejamento dos trabalhos da
atividade de auditoria interna deve se basear em uma avaliação de risco
documentada, realizada, pelo menos, anualmente.
Correto. O
texto da alternativa é o mesmo
apresentado no item 2010.A1 das Normas.
D) O executivo chefe de auditoria
deve se basear, ao considerar a aceitação de propostas de trabalhos de
consultoria, no potencial desses trabalhos para aperfeiçoar o gerenciamento de
riscos, sem se preocupar com a melhoria das operações da organização.
Errado. “O
executivo chefe de auditoria deveria se basear,
ao considerar a aceitação de propostas de
trabalhos de consultoria, no potencial destes trabalhos
para aperfeiçoar o gerenciamento de riscos,
de adicionar valor e de melhorar as operações
da organização."
E) O executivo chefe de auditoria
deve estabelecer um plano com base em riscos para determinar as prioridades da
atividade de auditoria interna, dissociado das metas da organização.
Errado. “O executivo chefe
de auditoria deve estabelecer um plano
baseado em riscos para determinar as prioridades
da atividade de auditoria interna, de forma
consistente com as metas da organização."
Gabarito do professor: Letra C.
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As informações fornecidas pela alta administração e pelo conselho (devem) não precisam ser consideradas no processo de planejamento dos trabalhos da auditoria interna.
O executivo chefe de auditoria deve identificar e considerar as expectativas da alta administração e do conselho (e das outras partes interessadas) acerca dos pareceres e de outras conclusões de auditoria interna, mas não das outras partes interessadas.
O planejamento dos trabalhos da atividade de auditoria interna deve se basear em uma avaliação de risco documentada, realizada, pelo menos, anualmente.
O executivo chefe de auditoria deve se basear, ao considerar a aceitação de propostas de trabalhos de consultoria, no potencial desses trabalhos para aperfeiçoar o gerenciamento de riscos, sem se preocupar com a melhoria das operações da organização.
O executivo chefe de auditoria deve estabelecer um plano com base em riscos para determinar as prioridades da atividade de auditoria interna, dissociado das metas da organização.