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ID
3336430
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
Prefeitura de Uberaba - MG
Ano
2016
Provas
Disciplina
Gestão de Pessoas
Assuntos

A educação corporativa supera a visão de um setor de treinamento e busca desenvolver uma visão mais abrangente e estratégica. O setor de treinamento e desenvolvimento foca o aprimoramento de habilidades mais técnicas e funcionais, já a universidade corporativa foca a aprendizagem organizacional gerando o desenvolvimento das pessoas e da cultura organizacional.
Pode-se observar que o crescimento da educação corporativa no Brasil não se deve à(ao):

Alternativas
Comentários
  • a)emergência e ao desenvolvimento da sociedade do conhecimento. Educação corporativa atua para se atualizar sobre a mutabilidade do conhecimento.

    b)aumento da competitividade entre as diversas empresas. Educação corporativa atua para potencializar a competitividade da organização.

    c)necessidade de investir na formação inicial dos profissionais. Educação corporativa NÃO atua no ensino formal (escola, faculdade) dos funcionários.

    d)reconhecimento do necessário e importante papel da educação. Educação corporativa atua no sentindo de explicitar a importância e os benefícios de uma educação continuada.