SóProvas


ID
365326
Banca
IADES
Órgão
CFA
Ano
2010
Provas
Disciplina
Logística
Assuntos

O que significa o termo inglês outsourcing em Recursos Humanos?

Alternativas
Comentários
  • Letra b) - CORRETA

              Outsourcing ou terceirização, como é conhecido o termo entre nós, significa que uma organização, em vez de executar determinados serviços com seus próprios empregados, decide contratar os serviços de outra empresa para q esta os realize com o seu pessoal, sob responsabilidade desta.

                 Assim, o outsourcing representa uma técnica de especialização de atividades visando melhor gestão da empresa, por meio do qual separa-se as chamadas atividades-meio e atividades-fim. Normalmente, são terceirizadas as atividades-meio para q a organização se concentre em suas atividades-fim.
  • Mais uma definição:

    Outsourcing
    é a transferência das atividades conhecidas como atividades meio, e nunca as atividades fins (produto final), para uma empresa terceirizada, sendo mais focada como parceria.

    Fonte:Wikipédia


     

    BONS ESTUDOS!!!
     

  • Alternativa B

    Segundo Chiavenato - Livro: Administração geral e pública - pg. 276

    Terceirização (outsourcing)
    É uma decorrência da filosofia de qualidade total. A terceirização ocorre quando uma operação interna da organização é trasferida para outra que consegue fazê-la melhor e mais barato. Tais atividades consistem em malotes, limpeza e manutenção de escritórios e fábricas, serviços de expedição, guarda e vigilância, refeitórios etc.
    A terceirização representa uma transformação de custos fixos em variáveis. Na prática, é uma simplificação da estrutura e do processo decisório das organizações e uma focalização maior no core business e nos aspectos essenciais do negócio.