Questão 394009

• Banca: CESPE / CEBRASPE
• Órgão: Correios
• Ano: 2011
• Provas: CESPE - 2011 - Correios - Enfermeiro do Trabalho
• Disciplina: Enfermagem
• Assuntos: Enfermagem e Saúde do Trabalhador; Ergonomia no Trabalho

O objetivo da ergonomia nas empresas é buscar um melhor
ajustamento entre o trabalhador e as condições laborais, tendo como
resposta o conforto, a segurança e a produtividade. Acerca da
ergonomia, julgue os itens subsecutivos.

A avaliação do custo no trabalho está diretamente ligada às exigências cognitivas e às formas de reações afetivas, aos sentimentos e ao estado de humor do trabalhador.

• C. Certo
• E. Errado

Gabarito: E

Comentários

• Custo Humano do Trabalho" (FERREIRA & MENDES, 2003), isto é, custo despendido pelos trabalhadores nas esferas física, cognitiva, afetiva diante das contradições existentes no contexto de produção. As exigências que integram a noção de custo humano do trabalho são impostas pelas características do ambiente de trabalho e estão assim definidas:

  Exigências físicas: expressam o custo corporal em termos de dispêndio fisiológico e biomecânico sob a forma de posturas, gestos, deslocamentos e emprego de força física;

  Exigências cognitivas: expressam o custo cognitivo em termos de dispêndio intelectual sob a forma de aprendizagem necessária, de resolução de problemas e de tomada de decisão; e

  Exigências afetivas: expressam o custo afetivo em termos de dispêndio emocional sob a forma de reações afetivas, de sentimentos e de estado de humor.

  FONTE http://www.scielo.br/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0303-76572006000200012