Questão 4978285

• Banca: COPESE - UFT
• Órgão: MPE-TO
• Ano: 2012
• Provas: COPESE - UFT - 2012 - MPE-TO - Técnico Ministerial - Assistente Administrativo
• Disciplina: Gestão de Pessoas
• Assuntos: Administração de Recursos Humanos em Gestão de Pessoas; Visão Geral da área de RH na organização

Abaixo, estão relacionados aspectos fundamentais da moderna concepção de Recursos Humanos. Complete a sequência destas noções com a expressão correspondente ao aspecto descrito.

As pessoas como:

I. ..................., dotados de personalidade própria e profundamente diferentes entre si, com história pessoal e particular diferenciadas;

II. ....................., elementos impulsionadores da organização capazes de dotá-la de talento indispensável à sua constante renovação;

III. ....................., fazem investimentos na organização, como esforços, comprometimento na expectativa de receberem retorno destes investimentos na forma de salário, satisfação;

IV. ......................, como elementos vivos e portadores de competências essenciais ao sucesso organizacional;

V. ......................, como principal ativo organizacional que agrega inteligência ao negócios e fins organizacionais;

Marque a sequência CORRETA:

• A. capital humano; parceiros; ativadores de recursos organizacionais; talentos fornecedores de competências; seres humanos.
• B. seres humanos; parceiros; ativadores de recursos organizacionais; talentos fornecedores de competências; capital humano.
• C. seres humanos; capital humano; ativadores de recursos organizacionais; parceiros; talentos fornecedores de competências.
• D. ativadores de recursos organizacionais, parceiros, seres humanos, talentos fornecedores de competências, capital humano.
• E. seres humanos; ativadores de recursos organizacionais; parceiros; talentos fornecedores de competências; capital humano.

Gabarito: E

Comentários

• GABARITO E

  I. Seres humanos, dotados de personalidade própria e profundamente diferentes entre si, com história pessoal e particular diferenciadas;

  II. Ativadores de recursos organizacionais, elementos impulsionadores da organização capazes de dotá-la de talento indispensável à sua constante renovação;

  III. Parceiros, fazem investimentos na organização, como esforços, comprometimento na expectativa de receberem retorno destes investimentos na forma de salário, satisfação;

  IV. Talentos fornecedores de competências, como elementos vivos e portadores de competências essenciais ao sucesso organizacional;

  V. Capital humano, como principal ativo organizacional que agrega inteligência ao negócios e fins organizacionais.

• ACOMPANHAR AS PALAVRAS-CHAVE:

  I. Seres humanos, personalidade;

  II. Ativadores de recursos organizacionais, impulsionadores;

  III. Parceiros, investimentos na organização, retorno;

  IV. Talentos fornecedores de competências, competências;

  V. Capital humano, ativo.