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Na visão de Azevedo (2002) tem-se que: 1) a rigidez das demarcações entre os departamentos, funções ou níveis de gestão geram conhecimento compartimentado.
Fonte: https://bdm.unb.br/bitstream/10483/16254/1/2016_RicardoFerreiraCunha_tcc.pdf
Gab: C
Bons Estudos!
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O conhecimento compartimentado deve ser evitado, porque centraliza o conhecimento que poderia ser bom para toda a organização, em determinados departamentos/grupos.
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Certo.
Compartimentado é a mesma coisa de dividido, logo se há rigidez no compartilhamento de informações, essas informações se tornarão divididas, ficando restrita a um determinado departamento etc.
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Gab: CERTO
Conhecimento Compartimentado quer dizer que ele é separado, isto é, quanto mais a organização cresça para o lado da burocracia, rigidez e segregação de informações ou competências, mais ela tenderá a transformar os conhecimentos e as habilidades de seus colaboradores em partes segmentadas. Pode-se dizer, então, que ela perderá a visão holística. Assim, gabarito certo.
Erros, mandem mensagem :)
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A rigidez das demarcações entre os departamentos, as funções ou os níveis de gestão gera conhecimento compartimentado. Resposta: Certo.
Vide comentários
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O triste é errar pq leu "compartilhada"
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compartimentado x compartilhado
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Cespe fez com que vários alunos que estudaram bem estrutura organizacional/ departamentalização errassem a questão no português.
Compartimentado = Dividido
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Eu sou uma que escorreguei nessa casca de banana ao ler a questão depressa sem a devida atenção ao seu enunciado.
GABA certo
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"Compartimentado" é o contrário de compartilhado, pois quando você organiza coisas em compartimentos você está separando esses elementos em blocos que não se misturam.
Numa leitura rápida, a diferença pode não ser notada.
GABARITO: CERTO.
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Lida a questão, vamos para a resolução.
A rigidez, o isolamento ou a
departamentalização funcional, gera uma especialização departamental. Essa
especialização faz com que os departamentos não “conversem entre si" e, com
isso, compartimentam ou formam ilhas de conhecimento.
Em face do exposto, a
questão em análise está correta.
Gabarito do Professor: CERTO.
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Questão de VOCABULÁRIO numa questão de Adm. Geral, hehhe... é o CESPE sempre inovando.
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Eu li Compartilhado kkkkkkkkkkkkk que saco
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Compartimentado: separado, polarizado.
Compartilhado: distribuído, disponível ao grupo.
Cespe usando palavras parecidas para nos dar uma rasteira.
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Oh senhora rasteira peguei nessa questão... Li "compartilhado". rs
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Comentario do professor para quem não tem acesso!!!
Lida a questão, vamos para a resolução.
A rigidez, o isolamento ou a departamentalização funcional, gera uma especialização departamental. Essa especialização faz com que os departamentos não “conversem entre si" e, com isso, compartimentam ou formam ilhas de conhecimento.
Em face do exposto, a questão em análise está correta.
Gabarito do Professor: CERTO.
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Pessoal, dica rápida pra quem busca carreiras policiais e quer rapidez e qualidade nos estudos, meu esposo foi aprovado na PRF estudando por:
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- Questões do QC
ESPERO TER AJUDADO!!!
- Seja constante essa é a única formula do sucesso.
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Conhecimento compartimentado está diretamente relacionado com a visão intradepartamental
A departamentalização por funções gera uma especialização do trabalho, devido ao compartilhamento de informações com pessoas de vasto conhecimento na mesma área
Um dos contras é justamente essa visão que restringe a empresa somente ao setor em que trabalha. Não há uma cooperação interdepartamental, cada setor pensa mais em si mesmo (cada um por si).
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eu só percebi que era compartimentado, quando li os comentários, haha estava lendo compartilhado também...
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questão muito importante de errar para poder aprender kkkkk
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COMPARTIMENTADO ---> COMPARTIMENTO / SEGREGAÇÃO / DIVISÃO / SEPARAÇÃO