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Um ponto que merece destaque sobre o Manifesto Ágil é que ele se firmou sobre quatro valores, e doze princípios.
O objetivo desses fundamentos era mostrar para os profissionais do setor quais eram os fatores valorizados por essas pessoas presentes na reunião, ajudando outros profissionais a fazer o mesmo.
Assim, definiram como mais importante a se valorizar:
- Indivíduos e interações mais que processos e ferramentas
- Software em funcionamento mais que documentação abrangente
- Colaboração com o cliente mais que negociação de contratos
- Responder a mudanças mais que seguir um plano
Fonte: https://robsoncamargo.com.br/blog/Conheca-como-o-Manifesto-Agil-aprimorou-a-gestao-de-projetos
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Nunca nem vi!
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Gabarito: CERTO
Trata-se um valor ágil. Está escrito no manifesto. Não significa que não vamos ter um plano, ou ainda que não vamos segui-lo. A questão chave é que se tivermos que escolher entre aplicarmos uma mudança para gerar valor para o cliente, ou seguir cegamente um plano, vamos optar sempre pela primeira opção.
fonte: https://escritoriodeprocessos.es.gov.br/noticias/responder-a-mudancas-mais-que-seguir-um-plano
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As metodologias ágeis se referem a um conjunto de práticas e ferramentas
relacionadas à tecnologia da informação, trazendo para a gestão empresarial
rapidez, flexibilidade e eficiência. Muitas das vezes, essa flexibilidade,
rapidez nas decisões e ações e necessidade de adaptação às mudanças requer uma “mudança
de plano" dos objetivos pré-estabelecidos.
Em face do exposto, podemos afirmar que a
alternativa em questão está correta.
Gabarito do Professor: CERTO.
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Sou formado em administração, tenho PDF's, apostilas e anotações. Procurei em tudo e não achei nada, nunca vi menção a isso.