✅Letra B.
Nesse caso aí, a banca quer saber sobre os princípios da ORT. São eles:
-Estudos dos tempos e movimentos.
-Estudo da fadiga humana.
-Divisão do trabalho e especialização do trabalhador.
-Desenho de cargos e tarefas.
-Incentivos salariais e prêmios de produção.
-"Homo Economicus".
-Condição de trabalho.
-Racionalização do trabalho.
-Padronização.
-Supervisão funcional.
Fonte: Prof: Rafael Barbosa, Estratégia Concursos.
Você pode se tornar muito bom naquilo que era DÍFICIL. ✍
Para resolução da questão, faz-se necessário o
conhecimento da Abordagem Clássica da Administração, sendo mais
especificamente cobrada a teoria da administração científica.
Diante disso, vamos a uma breve explicação.
Com o surgimento da Abordagem Clássica da
Administração, houve um desdobramento em duas orientações diferentes, mas que
se complementam com relativa coerência: de um lado, a Administração Científica
de Frederick W. Taylor com ênfase nas tarefas; de outro lado, a Teoria Clássica
– Henri Fayol com ênfase nas estruturas.
A Administração Científica, desenvolvida nos
Estados Unidos, a partir de trabalhos de Taylor, apresenta uma abordagem de
baixo para cima (do operário para o gerente), enquanto a abordagem apresentada
pela Teoria Clássica é de cima para baixo (da direção para a execução).
Nessa teoria, a preocupação básica era aumentar a
eficiência em nível operacional, ou seja, melhorar o método em que as tarefas
eram executadas. Ademais, Os pressupostos teóricos da administração
científica visam contribuir diretamente para a maior eficiência dos processos
produtivos, incluindo a redução dos custos de produção.
Neste contexto, surgiu a organização racional do
trabalho (ORT) que representou uma contribuição da Administração Científica, a
partir de observações de Frederick Taylor.
A organização racional do trabalho se baseia
no estudo dos tempos em movimentos, condições ambientais de trabalho, desenho de cargos e tarefas, homo economicus.
A Organização Racional do
Trabalho preocupou- se em adequar instrumentos e ferramentas de trabalho
com o intuito de minimizar o esforço e a perda de tempo do operário na execução
das tarefas.
Para facilitar o entendimento, segue abaixo uma
tabela resumo sobre a administração científica.
Fonte: Imagem retirada de
Sobral e Peci, 2013.
Ante o
exposto, a alternativa correta é a letra B, uma vez que a um dos
fundamentos da ORT foi o desenho de cargos e tarefas para a racionalização da
seleção e adaptação dos operários à tarefa foi uma das vantagens do estudo dos
tempos e movimentos.
Fonte:
SOBRAL, F.;
PECI, A. Administração:
teoria e prática no contexto brasileiro. 2ª ed. São Paulo: Pearson Education do Brasil, 2013.
Gabarito do
Professor: Letra B.