O desenho organizacional, que representa as inter-relações vigentes entre os componentes de uma estrutura organizacional, também é conhecido como fluxograma. Resposta: Errado.
Fluxograma: é um tipo de diagrama, e pode ser entendido como uma representação esquemática de um processo ou algoritmo, muitas vezes feito através de gráficos que ilustram de forma descomplicada.
Organograma: é um gráfico que representa a estrutura formal de uma organização.
Para resolução da questão em análise, faz-se
necessário o conhecimento de fluxograma e de organograma.
Primeiramente, é importante entender que fluxograma
é a representação gráfica de um processo. Lado outro, o organograma é a
representação gráfica da estrutura organizacional.
Segundo Paludo (2013), os fluxogramas permitem a
visão geral do processo, demonstram como os elementos se relacionam, mostram as
entradas e as saídas, quem executa as atividades/tarefas, permitem comparar o
processo gráfico com o processo real, mostram como melhorar as atividades,
facilitam a comunicação e são essenciais para o melhoramento dos
processos. (Paludo, 2013, pág. 307).
Por outro lado, o estabelecimento de modo formal da
estrutura organizacional, que pode ser visualizada por meio de organograma, o
qual é a representação gráfica da estrutura organizacional.
Os organogramas de organização podem apresentar
maior ou menor riqueza de detalhes. Neste sentido, são tipos de gráficos de
organização: organograma hierárquico, organograma funcional, organograma de
relacionamento, organograma linear de responsabilidade.
Ante o exposto, a questão está errada, pois, ao
contrário do que afirma a questão, é o organograma que representa graficamente
a estrutura organizacional.
Fonte:
PALUDO, Augustinho. Administração geral e
pública para AFRF e AFT. 2ª ed. - Rio de Janeiro: Elsevier, 2013.
Gabarito do Professor: ERRADO.