Questão 5598574

• Banca: CESPE / CEBRASPE
• Órgão: TC-DF
• Ano: 2021
• Provas: CESPE / CEBRASPE - 2021 - TC-DF - Auditor Conselheiro Substituto
• Disciplina: Gestão de Pessoas
• Assuntos: Aplicando Pessoas; Controle e Avaliação

Julgue o próximo item, referentes à avaliação de programas e projetos, aos tipos de avaliação de políticas públicas e ao ciclo PDCA. 

A avaliação de um empregado em relação à sua produtividade e à qualidade dos serviços prestados por ele é considerada uma avalição de desempenho institucional. 

• C. Certo
• E. Errado

Gabarito: E

Comentários

• Desempenho institucional abrange o desempenho de toda a empresa e não só o desempenho individual do colaborador.

• Os indicadores de Desempenho Institucional são instrumentos de controle que objetivam medir o desempenho dos processos e resultados da instituição. São utilizados como ferramenta indispensável para a tomada de decisões que dizem respeito à alocação de recursos, à análise de gastos e à eficácia e continuidade de processos, ações e projetos acadêmicos e administrativos.

• ERRADO.

  Avaliação de desempenho possui ênfase em cada nível organizacional:

  -NÍVEL ESTRATÉGICO: avaliação institucional.

  -NÍVEL TÁTICO: avaliação departamental.

  -NÍVEL OPERACIONAL: avaliação individual.