Questão 703510

• Banca: AOCP
• Órgão: BRDE
• Ano: 2012
• Provas: AOCP - 2012 - BRDE - Assistente Administrativo
• Disciplina: Administração Geral
• Assuntos: Abordagem Comportamental da Administração; Teoria Comportamental da Administração/Teoria do Desenvolvimento Organizacional (DO)

O Ministério da Educação in Jacobsen, Cruz Junior e Moretto Neto (2006), expõe certas habilidades que o aluno de Administração precisa desenvolver e, dentre elas, é apresentada a negociação, cuja definição é

• A. propor e implementar modelos de gestão, inovar e demonstrar um espírito empreendedor.
• B. propor e implementar atitudes flexíveis e de adaptação, e demonstrar um espírito empreendedor.
• C. demonstrar atitudes flexíveis e de inovação, além de trabalhar em equipes diversas.
• D. demonstrar atitudes inovadoras e de adaptação ao ambiente externo.
• E. demonstrar atitudes flexíveis e de adaptação a terceiros e a situações diversas.

Gabarito: E

Comentários

• Gabarito E
  Habilidades citadas na questão:
  ·     comunicação e expressão: estabelecer comunicação interpessoal, de expressar-se corretamente nos documentos técnicos específicos e de interpretar a realidade;
  ·     raciocínio lógico, crítico e analítico: operar com valores e formulações matemáticas, além de estabelecer relações formais causais entre fenômenos. O graduando deverá também ser capaz de expressar-se de modo crítico e criativo frente aos diferentes contextos organizacionais e sociais;
  ·     visão sistêmica e estratégica: demonstrar a compreensão do todo, de modo integrado e sistêmico, bem como suas relações com o ambiente externo;
  ·     criatividade e iniciativa: propor e implementar modelos de gestão, inovar e demonstrar um espírito empreendedor;
  ·     negociação: demonstrar atitudes flexíveis e de adaptação a terceiros e a situações diversas;
  ·     tomada de decisão: ordenar atividades e programas, assumir riscos e decidir entre alternativas;
  ·     liderança: influenciar o comportamento do grupo com empatia e eqüidade visando interesses interpessoais e institucionais; e
  ·     trabalho em equipe: atuar de forma interativa em prol de objetivos comuns e compreender a importância da complementaridade das ações coletivas.

• Obrigado pela informação, Paula.

• Eu queria era sonhar da onde esta banca tira suas questões.

• banca fdp

• odeio essa banca

• QUESTÃO BIZARRA. se a pessoa não leu o tal livro ela fica boiando nas repostas.