Questão 890506

• Banca: ESPP
• Órgão: COBRA Tecnologia S/A (BB)
• Ano: 2013
• Provas: ESPP - 2013 - COBRA Tecnologia S-A (BB) - Técnico Administrativo
• Disciplina: Gestão de Pessoas
• Assuntos: Agregando Pessoas; Recrutamento e Seleção

O subsistema de RH, recrutamento e seleção executa as atividades abaixo, exceto:

• A. Captação e triagem de profissionais no mercado.
• B. Seleção de profissionais para a empresa.
• C. Encaminhamento após seleção para a contratação.
• D. Remuneração pessoal na empresa.

Gabarito: D

Comentários

• Alternativa D
  
  O RH faz:
  
  •  Captação e triagem de profissionais no mercado.
  •  Seleção de profissionais para a empresa.
  •  Encaminhamento após seleção para a contratação.
  •  
  O RH não remunera o pessoal da empresa
• Quem remunera os funcionarios é o departamento financeiro. Ou seja não é uma das atribuições do RH a alternativa D
• Todas as alternativas, exceto a (D), correspondem à atividades do subsistema de Provisão (ou suprimento), que abrange os processos de recrutamento e seleção, conforme o enunciado da questão.
  O subsistema (ou a política) de Manutenção é o responsável por reter os talentos humanos nas organizações, criando condições físicas e psicológicas satisfatórias. Dentre elas, aquelas relacionadas à: Administração de Salários, Plano de Benefícios Sociais, Higiene e Segurança no Trabalho e Relações Sindicais.
  Portanto, o gabarito é a letra (D).