Questão 1000582

• Banca: CEPERJ
• Órgão: SEPLAG-RJ
• Ano: 2013
• Provas: CEPERJ - 2013 - SEPLAG-RJ - Analista Executivo - Perfil 3
• Disciplina: Psicologia
• Assuntos: Organizações na Psicologia; Psicologia e Organizações

Uma organização passa por várias fases durante sua existência, podendo ser comparada a um sistema. Segundo a concepção sistêmica,a entropia organizacional pode ser de?nida como:

• A. a possibilidade de ajuste rápido de qualquer desvio de rota percebido na organização ao longo de sua existência.
  
• B. o efeito positivo da diferença entre os diversos estágios de desenvolvimento dos departamentos ou divisões dentro das organizações.
  
• C. a tendência de deterioração paulatina observada nas organizacões como decorrência natural de seu próprio funcionamento.
  
• D. o processo de confronto entre forças de deterioração e forças de desenvolvimento através do qual a organização evolui.
  
• E. processo de mudança da cultura e do clima com o objetivo de promover o desenvolvimento organizacional.

Gabarito: C

Comentários

• Letra: C

  A Entropia Organizacional foi definida 

  por Foguel (1995) como sendo uma tendência observada em “organizações que tendem paulatinamente à deterioração como decorrência natural de seu próprio funcionamento”.

  Uma organização, tal qual um ser vivo (e a empresa é um ser vivo), quando não adequada e periodicamente mantida, no seu quadro geral de “saúde”, deteriora-se sistematicamente com o passar do tempo até o ponto de sua morte (fechamento,falência etc.), passando por um processo de entropia organizacional.

• Segundo Chiavenato, a entropia é o processo pelo qual todas as formas organizadas tendem à exaustão, à desorganização, à desintegração e, finalmente, à morte.