Questão 1086787

• Banca: COPEVE-UFAL
• Órgão: IF-AL
• Ano: 2011
• Provas: COPEVE-UFAL - 2011 - IF-AL - Assistente Administrativo
• Disciplina: Administração Geral
• Assuntos: Abordagem Neoclássica da Administração; Teoria Neoclássica da Administração

Em relação à administração de uma organização, marque a opção correta.

• A. São funções da administração: planejamento, organização, cooperação, controle e coordenação.
  
• B. Logística pode ser definida como a colocação do produto certo, no lugar certo, no prazo certo, na qualidade certa, com a documentação certa, com o menor custo e da melhor forma.
  
• C. O planejamento das requisições de material determina a quantidade e o tempo para aquisição de itens da demanda, bem como a capacidade de pessoal e equipamentos necessários para atender aos objetivos da produção.
  
• D. São técnicas de recrutamento de pessoas: a entrevista e os testes de conhecimento.
  
• E. Decisões importantes em finanças envolvem: financiamento, investimento, distribuição de dividendo e administração de fundos.
  

Gabarito: B

Comentários

• LETR A: Exceto cooperar;

   

  LETRA C:Controle das compras pendentes de entrega,determinação dos níveis de estoque, estudo dos métodos de

  ressuprimento,classificação de métodos de ressuprimento,classificaçãodemateriais e controle físico dos materiais

   a existência contínua de um estoque organizado, de modo a nunca faltar nenhum dos itens que o compõe, sem excessos.

   

  LETRA D:As etapas do recrutamento para Chiavenato (2002) consistem em

  a)Planejamento:analisar e programar o quadro de pessoal, considerando a quantidade de vagas, níveis de responsabilidade e de atuação, faixas salariais, etc.

  b)Execução:as empresas podem ter um profissional responsável ou terceirizar essa atividade. A decisão deve levar em conta o custo, a agilidade e a qualidade do recrutamento.

  c)Fontes de recrutamento:são os locais onde buscamos os candidatos para preenchimento das vagas nas empresas. Podem ser internos ou externos.

  ENTREVISTA E TESTE DE CONHECIMENTO É OUTRA ETAPA.

   

   

• Recrutamento é o processo em que a empresa informa ao publico algo que está a procura de preenchimento de vagas. O próximo processo irá selecionar curriculos para os testes e entrevistas.

• Técnicas de SELEÇÃO

  1- Triagem de curriculuns

  2- Entrevistas

  3- Provas e Testes: de conhecimento, inteligência, pscicológico, comportamental etc

  4- Dinâmica de grupo

• As atividades financeiras são: análise , planejamento e controle financeiro ; decisões de investimentos e decisões de financiamentos.