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ID
1140169
Banca
ESAF
Órgão
Receita Federal
Ano
2014
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

Analise os itens a seguir e assinale a opção correta.


I. O controle,assim como o planejamento,existe nos três níveis organizacionais: o estratégico,o intermediário e o operacional.
II. A avaliação do desempenho do pessoal é um tipo de controle organizacional e pode incluir informações sobre índices como produção por empregado.
III. Entre as melhores práticas de governança corporativa recomendadas pelo Instituto Nacional de Governança Corporativa para a área de gestão estão a transparência, a clareza e a objetividade na prestação de contas.

Alternativas
Comentários
  • I. correto: sem dúvidas neste item. O planejamento é realizado em três níveis: estratégico, intermediário (tático) e operacional. O controle, por conseguinte, pode se desenvolver nesses mesmos três níveis.

    II. correto: também é bem simples. A avaliação de desempenho também é uma forma de controle e permite que se verifique a produção dos empregados.

    III. correto: o Instituto Nacional de Governança Corporativa apresenta os seguintes princípios básicos para a boa governança corporativa:

    > transparência (disclosure) – o desejo de disponibilizar para as partes interessadas as informações que sejam de seu interesse e não apenas aquelas impostas por disposições de leis ou regulamentos. A adequada transparência resulta em um clima de confiança, tanto internamente quanto nas relações da empresa com terceiros. Não deve restringir-se ao desempenho econômico-financeiro, contemplando também os demais fatores (inclusive intangíveis) que norteiam a ação gerencial e que conduzem à criação de valor;> equidade (fairness) – caracteriza-se pelo tratamento justo de todos os sócios e demais partes interessadas (colaboradores, stakeholders). Atitudes ou políticas discriminatórias, sob qualquer pretexto, são totalmente inaceitáveis;> prestação de contas (accountability) - os agentes de governança devem prestar contas de sua atuação, assumindo integralmente as consequências de seus atos e omissões; e> responsabilidade corporativa (compliance) – os agentes de governança devem zelar pela sustentabilidade das organizações, visando à sua longevidade, incorporando considerações de ordem social e ambiental na definição dos negócios e operações.

    Percebam que o item apresentou alguns desses princípios, utilizando apenas algumas palavras diferentes.

    Assim, todos os itens estão corretos.

    Gabarito: alternativa E.


  • "

    Resolução

    I. O controle, assim como o planejamento, existe nos três níveis organizacionais: o estratégico, o intermediário e o operacional.

    Exatamente. O controle deve estar presente em todas as etapas do planejamento, bem como na execução do planejamento. Afirmativa correta.


    II. A avaliação do desempenho do pessoal é um tipo de controle organizacional e pode incluir informações sobre índices como produção por empregado.

    Os índices servem para estipular bases de comparação. Com base nos índices é possível verificar se há algum comportamento anormal no desempenho organizacional. Claro que estamos falando de uma forma de controle. Afirmação correta.


    III. Entre as melhores práticas de governança corporativa recomendadas pelo Instituto Nacional de Governança Corporativa para a área de gestão estão a transparência, a clareza e a objetividade na prestação de contas.

    A governança corporativa tem como objetivo trazer maior segurança ao stakeholder. Essas são claramente ferramentas de segurança ao stakeholder. Afirmação correta.

    Gabarito letra (e).

    "


    Fonte: https://pontodosconcursos.com.br/artigos2.asp?art=11484&prof=%20Prof%20Bernardo%20Conrado&foto=bernardo&disc=Administra%E7%E3o%20Geral
  •  I)O controle ,assim como o planejamento ,existe em 03 nivéis organizacionas: O Estrategico,O Intermediaio, O Operacional.Corretamente , pois o planejamento deve ser equilibrado em três niveis de Balanceamento.

    II)A Avaliação do desempenho do planejamento do pessoal é um tipo de controle organizacional e pode incluir informações sobre indices como produção empregado.Corretamente,todo desempenho pode ser meçado pelo planejamento do pessoal dentro de qualquer  organização.III)Entre as melhores práticas de governanças pelo instituto nacional de Governança Corporativa para a aréa de gestão estão a transparencia a clareza e a objetividade na prestação de contas.

    Corretamente,dentro da aréa de gestão, é necessario possuir a trânsparencia,objetividade na prestação de contasTodas Corretas
  • Para quem errou a questão porque achou que o item I estava estranho e poderia ser algum tipo de pegadinha da ESAF. Segue uma explicação:

    Gabarito letra e) CORRETA > e) Todas as afirmativas estão corretas.ITEM I - I. O controle,assim como o planejamento,existe nos três níveis organizacionais: o estratégico,o intermediário e o operacional. (CORRETO)
    TIPOS DE CONTROLEControles estratégicos- balanço e relatórios financeiros;- controle dos lucros e perdas;- análise do retorno sobre o investimento (RSI).Controles táticos- controle orçamentário;- contabilidade de custos;Controles operacionais- disciplina;- controle de estoques;- programação just-in-time;- planejamento de requisitos de materiais;- controle de qualidade;- ciclo PDCA.Fonte: Chiavenato, "Administração Geral e Pública", p. 378
  • 5)Gabarito Letra E. 

    I - Certa. As funções administrativas encontram-se presentes em todos os níveis hierárquicos.

     

    II - Certa. Avaliar significa garantir que os objetivos estão sendo alcançados. Avaliar o desempenho e compará-lo com o padrão proposta faz parte do ciclo de controle, dentro das organizações.

     

    III - O conceito de governança envolve, em termos resumidos, a capadidade da organização realizar os seus objetivos. A governança é uma forma moderna de aplicação das funções administrativas nas organizações contemporâneas.

     

    (*)Fonte: facebook.com/admfederal

  • De cara achei que chamar o nível tático de intermediário fosse uma pegadinha pra depois considerar a alternativa como errada, mas depois achei que era pegadinha pra fazer as pessoas pensarem exatamente isso, marcando como errada...kkkkkk Aí considerei a afirmativa correta.

  • I. CORRETO. 

    O controle deve estar presente em todas as etapas do planejamento, bem como na execução do planejamento.

    II. CORRETO.

    Os índices servem para estipular bases de comparação. Com base nos índices é possível verificar se há algum comportamento descontrolado no desempenho organizacional. Claro que estamos falando de uma forma de controle. 

    III. CORRETO.

    A governança corporativa tem como objetivo trazer maior segurança (transparência, clareza e objetividade na prestação de contas) ao stakeholder (possíveis acionistas, investidores e etc.). Essas são claramente ferramentas de segurança ao stakeholder