Questão 1143946

• Banca: FUNDAÇÃO SOUSÂNDRADE
• Órgão: AGEHAB
• Ano: 2010
• Provas: FUNDAÇÃO SOUSÂNDRADE - 2010 - AGEHAB - Analista Técnico - Advogado
• Disciplina: Direito Processual do Trabalho
• Assuntos: Agravos de instrumento e de petição; Sistema recursal trabalhista

Quanto ao agravo de instrumento, em matéria de direito do trabalho, é CORRETO afirmar que:

• A. quando interposto contra o despacho que não receber agravo de petição, não suspende a execução da sentença.
  
• B. é adequado para impugnar os despachos que derem seguimento a recurso.
  
• C. é adequado para recorrer de qualquer decisão interlocutória
  
• D. é adequado para recorrer das decisões do Juiz ou Presidente, nas execuções.
  
• E. é recurso não previsto na CLT.

Gabarito: A

Comentários

• Resposta Letra A Art. 897 - Cabe agravo, no prazo de 8 (oito) dias:  

  b) de instrumento, dos despachos que denegarem a interposição de recursos.

  § 2º - O agravo de instrumento interposto contra o despacho que não receber agravo de petição não suspende a execução da sentença.