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ID
115693
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
AGU
Ano
2007
Provas
Disciplina
Direito do Trabalho
Assuntos

Um empregado foi admitido em uma empresa em
20/5/2004 e submetido a uma jornada de oito horas, perfazendo
quarenta horas semanais. Por ter resolvido deixar o emprego, esse
empregado concedeu aviso prévio para o empregador em
17/7/2006, prestando serviços até 16/8/2006. Durante o período
em que esteve na empresa, o empregado gozou trinta dias de
férias, em setembro de 2005.

Com relação à situação descrita acima, julgue os itens seguintes.

O empregado terá direito a receber férias integrais, de forma simples, referente ao período aquisitivo 2005/2006, e também a férias proporcionais correspondentes ao período aquisitivo em curso, ambas acrescidas de um terço de sua remuneração.

Alternativas
Comentários
  • JUSTIFICATIVA CESPE

    ITEM: “O empregado terá direito a receber férias integrais, de forma simples, referente ao período aquisitivo
    2005/2006, e também a férias proporcionais correspondentes ao período aquisitivo em curso, ambas
    acrescidas de um terço de sua remuneração.” — anulado devido à ambigüidade da parte final da
    assertiva que gerou dúvidas de interpretação.