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A função administrativa correta será a ORGANIZAÇÃO, que aloca, agrupa, recursos humanos, financeiros, materiais...Etc
define autoridade... Hierarquia, gera organogramas, fluxogramas...
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A tarefa apresentada pela questão refere-se à função "organização".
A expressão "organização", como função administrativa e parte integrante do
processo administrativo, significa o ato de organizar, estruturar e integrar os
recursos e os órgãos incumbidos de sua administração e estabelecer suas
atribuições e as relações entre eles.
Resposta E.
Força,
Foco e FÉ – 2015, em 1º Lugar.
“Quem quiser ser o primeiro, sirva a todos – Marcos 10;44”
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De acordo com Chiavenato e Rennó:
Organizar: é o processo de alocar pessoas e outros recursos para atingir um objetivo, é a divisão do trabalho mais a coordenação.
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Pessoal,
Fiquei na dúvida.. eu assisti algumas aulas de adm e acredito que a função seja planejamento, pois definir alguma coisa é no planejamento.
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Definir pessoas para assumir tarefas é função da Organização.
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Pericles, a questão é bem simples. Quando se fala em planejamento refere-se à definição de objetivos, missão, visão, valores, ou seja, pensamentos estratégicos. A definição de autoridade, divisão do trabalho, enfim, alocação de recursos ( materiais, humanos, financeiros) está atrelado à função organização. Planejar é projetar ! Organizar é definir ''parâmetros'' que possibilite o que fora planejado ser passível de concretização.
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Gabarito ERRADO
PLANEJAMENTO: define as atividades a serem realizadas e os resultados a serem alcançados.
ORGANIZAÇÃO: organiza-se os recursos disponíveis para realizar aquilo que foi planejado.
DIREÇÃO: é a função de dirigir a execução do planejamento, para atingir os objetivos da organização.
CONTROLE: analisa-se os resultados obtidos, se foram os planejados.
FONTE: http://federalconcurseira.blogspot.com.br/2015/07/conceitos-importantes-administracao-e.html
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planejamentooooooooooooo
PLANEJAMENTO: define as atividades a serem realizadas e os resultados a serem alcançados
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Trata-se de Organização
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Trata-se de ORGANIZAÇÃO; que divide o trabalho, agrupa as atividades em uma única estrutura lógica, designa pessoas para a sua execução, aloca recursos e coordena esforços...
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o processo administratativo é um conjunto de 4 etapas
planejamento: objetivos , metas quais recursos?
trata-se da organização :
conforme o professor josé wesley a organização é alocar recursos, autoridade, responsabilidade e distribuir tarefas.
direção : competência ,interpessoal,gestão de pessoas e liderança.
controle: avaliar, corrigir e monitorar.
bons estudos fé em deus vai da tudo certo!
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ERRADO
A Função administrativa responsável por definir autoridade hierárquica é a organização.
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GAB. Errado
CHIQUINHA, não é planejamento, é a ORGANIZAÇÃO >>> que aloca, agrupa, recursos humanos, financeiros, materiais...Etc
define autoridade... Hierarquia, gera organogramas, fluxogramas... (Como disse nosso colega Thiago Luca)
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#165103 CESPE - Administrador (SUFRAMA)/2014
Acerca das funções e do processo da administração, julgue o item.
Realiza a função de planejamento do trabalho um gerente que divida o trabalho de sua equipe e designe os objetivos a serem alcançados pela unidade para cada um de seus membros com apoio da análise SWOT.
ERRADO - Também seria organização.
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A tarefa de definir a autoridade hierárquica para os empregados de uma organização insere-se no contexto da função administrativa de organizar.
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Errado
Pode-se perceber que as funções d ORGANIZAÇÃO e DIREÇÃO possuem íntima relação. Ao passo que a ORGANIZAÇÃO estabelece a divisão de trabalho A DIREÇÃO visa à gestão do capital humano responsável pela execução do trabalho
Organização se preocupa em definir como os recursos serão alocados; quais atividades serão desenvolvidas; como se dará a relação de hierarquia, autoridade e competência (eis a parte a que a questão se refere) Disposição da estrutura hierárquica
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A tarefa de definir a autoridade hierárquica para os empregados de uma organização insere-se no contexto da função administrativa de organizar.
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Organização.
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organização
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FUNÇÃO ORGANIZAÇÃO
▪ Sobre a função de organização, Maximiano (2009) comenta que é a função administrativa responsável pelo ato de organizar, integrar recursos e estruturar departamentos. O processo de organizar também é responsável pela divisão do trabalho e por atribuir responsabilidades e autoridade a pessoas.
▪ Montana e Charnov (2010, p.172) comentam: Organizamos para um único propósito – alcançar nossos objetivos e metas. Esses objetivos devem derivar do mercado, isto é, satisfazer a necessidade ou o desejo do cliente. Um conceito sólido para organização é o de que a estrutura acompanha a estratégia. A função principal da administração, que apoia a atividade de organizar, é o planejamento.
▪ Após formular o planejamento, as organizações devem desenvolver um modo sistemático de aproximar os recursos físicos e humanos, focalizando a realização das metas. Organizamos porque queremos atingir nossas metas e objetivos.
▪ Um exemplo que faz parte do processo de organização é determinar as atividades específicas necessárias às pessoas e seus respectivos cargos, ou seja, estabelecer quem faz o que na empresa, evitando assim funções duplas e atividades que não ficaram claramente destinadas a alguém, o que provocaria uma enorme confusão na empresa.
ORGANIZAR
▪ Dispor/Alocar os recursos em uma estrutura que facilite a realização dos objetivos
▪ Desenhar a estrutura organizacional e alocar recursos.
▪ Dividir o trabalho – especializar.
▪ Agrupar atividades e cargos – departamentalizar.
▪ Definir hierarquia (autoridade) e responsabilidades.
A função organização consiste em:
1 - Determinar as atividades específicas necessárias ao alcance dos objetivos planejados (especialização);
2 - Agrupar as atividades em uma estrutura lógica (departamentalização); e
3 - Designar as atividades às específicas posições e pessoas (cargos e tarefas
Fonte: Estudo Dirigido para UFC – Vol. 03 – Prof. Heron Lemos
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Direção -> UTILIZA autoridade e responsabilidade.
Organização -> ATRIBUI autoridade e responsabilidade.