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ID
1358158
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2014
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

A manutenção produtiva total (Total Productive Maintenance) surgiu no Japão, sendo vista como uma extensão natural na evolução da manutenção corretiva para a manutenção preventiva.

Ao se considerar a função que o trabalhador desempenha nesse tipo de manutenção, verifica-se que o seu papel sofreu um(a)

Alternativas
Comentários
  • Porque empowerment? Se relaciona com delegações de tarefas! Alguem poderia dar um help?

  • O TPM, como mostra no enunciado, evoluiu para uma manutenção preventiva. Um dos benefícios trazidos com o TPM é uma maior participação das pessoas envolvidas no processo. E para o sucesso do TPM haveria a necessidade de treinamento objetivando aumentar as habilidades técnicas da pessoa.

    Essa polivalência das pessoas traz por consequência uma maior participação nas atividades da empresa dando maior autonomia no processo.

    É ai que entra o EMPOWERMENT que significa “empoderamento” e é justamente no que acarreta com a implementação do TPM.  O grande objetivo do EMPOWERMENT é justamente delegar mais “poderes” e com isso ter maior autonomia no processo. 


  • Olá Priscila, o termo tem relação a delegação de tarefas, pois faz um empoderamento dos funcionários. Isto é, dá a eles mais autonomia, mais poder de ação e decisão de acordo com o grau de maturidade de cada um.

  • outsourcing e terceirização são sinônimos.

    gabarito: A.

  • Empowerment é um conceito de Administração de Empresas que significa "descentralização de poderes", ou seja, sugere uma maior participação dos trabalhadores nas atividades da empresa ao lhes ser dada maior autonomia de decisão e responsabilidades

    LETRA B 

  • Empowerment (empoderamento) por conta da autonomia!

     

    Complementando:

     

    https://www.citisystems.com.br/o-que-e-tpm/

  • Lead time - (Termo refere-se a "LOGISTICA") : É o tempo entre o momento do pedido do cliente até a chegada do produto no mesmo.

  • Gabarito: B