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RESPOSTA CERTA LETRA: E - É UMA DEFINIÇÃO DE PLANEJAMENTO.
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Essa questão é bem maldosa, pois mobilizar pessoas e equipes está ligado a função direção, por meio da liderança e por meio de incentivos e suprimento de necessidades que despertem a motivação.
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Qualquer função administrativa pode estabelecer suas metas e objetivos! Estranho o gabarito ser o item e)
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Questão safadinha!
Mas quem estabelece metas e objetivos é a liderança, ou seja, quem está a frente da organização. E quem está a frente, logo, está na fase de planejamento!
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Questão bem sacana, pois mobilizar pessoas e equipes, pelo que aprendi, faz parte da função direção, assim como estabelecer metas e objetivos faz parte da função planejamento. Passível de anulação, ou de mais de uma opção correta.
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Fui na letra B, justamente por achar que tudo que envolve pessoas faz parte da função direção.. rs enfim..
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Esqueci o EXCETO!!!!
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Letra E, Estabelecimento de metas e objetivos faz parte do planejamento.
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Marquei a mais errada!!
Gab: (E)
Veni Vidi Vici
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A "C" não seria Direção?
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LETRA E
IDECAN 2015 INMETRO
Direção: preenchimento dos cargos. Comunicação, liderança e motivação do pessoal. Direção para os objetivos.
Organização: recursos e atividades para atingir os objetivos: órgãos e cargos. Atribuição de autoridade e responsabilidade. Aqui você mobilizará pessoas e equipes.
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LETRA E CORRETA
P.O.D.C
PLANEJAR- é examinar o futuro e traçar objetivos e um plano de ações, solução de problemas e tomadas de decisões.
ORGANIZAR- mostrar a estrutura humana e material é alocar recursos para alcançar os objetivos. A reestruturação do setor
DIRIGIR- é manter o pessoal em atividade é reunir coordenar e harmonizar as atividades e os esforços das pessoas
CONTROLAR- Monitorar comparar cuidar para que tudo seja realizado conforme os planos e as orientações. Medir e corrigir o desempenho, a fim de assegurar que os objetivos organizacionais e os planos estabelecidos para alcançá-los sejam realizados. Delegação de competência. Definir quem tem autoridade sobre quem e quando e onde se devem tomar as decisões.
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Organizar - Dispor/Alocar recursos em uma estrutura que facilite a realização dos seus objetivos.
Desenhar a estrutura organizacional e alocar recursos; Dividir o trabalho - especializar; Agrupar as atividades e cargos - departamentalizar; Definir hierarquia ( autoridade ) e responsabilidade.
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Questão danada! Errando e aprendendo!
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GAB.E porém o item C se adequa também à função administrativa direção