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ID
1570537
Banca
CEPS-UFPA
Órgão
UNIFESSPA
Ano
2014
Provas
Disciplina
Direito Administrativo
Assuntos

Acerca do regime disciplinar do servidor público federal previsto na Lei n. 8.112/90, aponte a alternativa correta:

Alternativas
Comentários
  • Gabarito: A

    Art. 142. A ação disciplinar prescreverá:

     I - em 5 (cinco) anos, quanto às infrações puníveis com demissão, cassação de aposentadoria ou disponibilidade e destituição de cargo em comissão;

     II - em 2 (dois) anos, quanto à suspensão;

     III - em 180 (cento e oitenta) dias, quanto à advertência.

    Art. 131. As penalidades de advertência e de suspensão terão seus registros cancelados, após o decurso de 3 (três) e 5 (cinco) anos de efetivo exercício, respectivamente, se o servidor não houver, nesse período, praticado nova infração disciplinar.

  • Prescrição

    >Demissões e similares > 5 anos

    >Suspensão > 2 anos 

    >Advertência > 180 dias

    -

    Apagar do Registro Funcional

    >Suspensão > 5 anos

    >Advertência > 3 anos 

     

    -

    Caiu?Levanta guerreiro! 

     

  • B) A ação disciplinar prescreverá em 2 (dois) anos, quanto à suspensão e quanto à advertência.

    ADVERTÊNCIA prescreve em 180 dias.

    2 ano sé a prescrição da SUSPENSÃO.

    C) O prazo de prescrição começa a correr da data em que o ilícito administrativo foi praticado, ainda que não tenha sido conhecido pela autoridade competente.

    Da DATA em que a Adm. Púb, toma CIÊNCIA INEQUÍVOCA do fato praticado.

    D) A ação disciplinar prescreverá em 5 (cinco) anos, quanto às infrações puníveis com demissão, cassação de aposentadoria ou disponibilidade e em 2 (dois) anos quanto à destituição de cargo em comissão.

    A prescrição de 5 anos vale para DEMISSÃO, CASSAÇÃO E DESTITUIÇÃO, não há diferença no prazo prescricional entre elas.

    E) As penalidades de advertência e de suspensão terão seus registros cancelados, após o decurso de 2 (dois) e 5 (cinco) anos de efetivo exercício, respectivamente, se o servidor não houver, nesse período, praticado nova infração disciplinar.

    Os registros serão cancelados num prazo de 3 anos para ADVERTÊNCIA e 5 anos para SUSPENSÃO.

  • A questão em tela versa sobre a disciplina de Direito Administrativo, a lei 8.112 de 1990 e os dispositivos desta inerentes ao regime disciplinar do servidor público federal previsto em tal lei.

    Analisando as alternativas

    Letra a) Esta alternativa está correta e é o gabarito em tela. Dispõe o caput, do artigo 142, da citada lei, o seguinte:

    "Art. 142. A ação disciplinar prescreverá:

    I - em 5 (cinco) anos, quanto às infrações puníveis com demissão, cassação de aposentadoria ou disponibilidade e destituição de cargo em comissão;

    II - em 2 (dois) anos, quanto à suspensão;

    III - em 180 (cento e oitenta) dias, quanto à advertência."

    Letra b) Esta alternativa está incorreta, pois, conforme destacado na explicação do comentário relativo à alternativa "a", o prazo prescricional atinente à penalidade disciplinar de advertência é 180 (cento e oitenta) dias.

    Letra c) Esta alternativa está incorreta, pois, conforme o § 1º, do artigo 142, da citada lei, "o prazo de prescrição começa a correr da data em que o fato se tornou conhecido."

    Letra d) Esta alternativa está incorreta, pois, conforme destacado na explicação do comentário relativo à alternativa "a", o prazo prescricional atinente à penalidade disciplinar de destituição de cargo em comissão é 5 (cinco) anos.

    Letra e) Esta alternativa está incorreta, pois dispõe o artigo 131, da citada lei, o seguinte:

    "Art. 131. As penalidades de advertência e de suspensão terão seus registros cancelados, após o decurso de 3 (três) e 5 (cinco) anos de efetivo exercício, respectivamente, se o servidor não houver, nesse período, praticado nova infração disciplinar.

    Parágrafo único. O cancelamento da penalidade não surtirá efeitos retroativos."

    Gabarito: letra "a".